(Senior) SEO Manager / SEO Projekt Manager (m/w/d)

Nicht die eine perfekte Stelle gefunden? Egal. Wir suchen ständig Leute wie Dich – für Rollen im Tiefbau, Rohrleitungs- und Netzbau, in der Infrastruktur und in der Energiewirtschaft. Bewirb Dich einmal bei uns, und wir bringen Dir die Vakanzen, die wirklich passen. Diskret, gezielt und für Dich als Kandidat kostenfrei. Aufgaben Wenn Du Dich bei uns in den Talentpool einträgst, läuft für Dich Folgendes: Wir hören Dir erst zu, bevor wir Dir irgendetwas anbieten. Was kannst Du, was willst Du, was auf keinen Fall? Erst danach fangen wir an zu suchen. Wir bringen Dir passende Rollen aus unserem Netzwerk – vom Bauunternehmen um die Ecke bis zum überregionalen Infrastruktur- und Netzbetreiber. Du bewirbst Dich einmal – wir übernehmen den Rest. Kein Bewerbungs-Marathon, kein Streuen von Lebensläufen. Wir stellen Dich gezielt und diskret vor. Dein Name bleibt geschützt. Wir sprechen Kunden erst mit Deinem OK an – Dein aktueller Arbeitgeber erfährt nichts. Du bleibst im Pool, auch wenn's gerade nicht passt. Sobald eine Rolle reinkommt, die zu Dir passt, meldest Du Dich – oder wir bei Dir. Qualifikation Wir suchen Fachkräfte und Führungskräfte aus dem Bau- und Infrastrukturumfeld – egal, wo Du gerade auf der Leiter stehst. Zum Beispiel: Rollen: Bauleiter (gn), Oberbauleiter (gn), Projektleiter (gn), Bauingenieur (gn), Kalkulator (gn), Polier (gn), Vorarbeiter (gn), Bautechniker (gn), Vermessungstechniker (gn), Geräteführer (gn), Netzmonteur (gn), Meister (gn) – und alles dazwischen. Gewerke: Tiefbau, Rohrleitungsbau, Kanal- und Straßenbau, Erd- und Grundbau, Gleis-/Bahnbau, Kabel- und Leitungsbau, Netzbau (Strom, Gas, Wasser, Glasfaser), Freileitungs- und Anlagenbau, Energiewirtschaft. Erfahrung: Vom soliden Praktiker (gn) mit Baustellen-Kilometern bis zum erfahrenen Baumanager (gn). Berufseinsteiger mit Fundament genauso willkommen wie Profis mit 25 Jahren auf dem Bau. Deine Haltung: Du weißt, was Du kannst, und willst es an der richtigen Stelle einbringen. Du kommunizierst…

Veröffentlicht 14 Jul 2026

Werde Partner der hey contact heroes und arbeite flexibel in spannenden Inbound-Projekten! Du bist Freelancer mit Erfahrung im Kundenservice und möchtest Teil eines dynamischen Netzwerks werden? Wir suchen engagierte Partner innerhalb der EU (nicht Deutschland) , die uns in unseren Inbound-Kundenservice-Projekten unterstützen. Aufgaben Was dich erwartet: Vielfältige Projekte : Mitarbeit in innovativen Kundenservice-Projekten für spannende Auftraggeber. Flexibilität : Du arbeitest von deinem Standort aus – alles, was du brauchst, ist ein abgeschlossener Arbeitsplatz und eine stabile Internetverbindung. Eigenverantwortung : Als Freelancer bist du flexibel in deiner Zeiteinteilung und entscheidest selbst, wie du deinen Arbeitstag gestaltest. Deine Aufgaben: Inbound-Kommunikatio n: Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Anfragen – immer mit dem Fokus auf exzellenten Kundenservice. Lösungsorientiertes Arbeiten : Du beantwortest Kundenfragen, löst Probleme und sorgst für eine positive Kundenerfahrung.Professioneller Support: Du bist die erste Anlaufstelle für Kunden und arbeitest eng mit unseren internen Teams zusammen. Qualifikation Das bringst du mit: Standort: Du lebst im EU-Ausland (nicht Deutschland) und hast ein gemeldetes Gewerbe mit Umsatzsteuer ID Erfahrung im Kundenservice : Du hast bereits als Agent oder in einer ähnlichen Rolle gearbeitet. Sprachkenntnisse : Du sprichst und schreibst Deutsch auf dem Niveau C1 oder C2 – klar, fehlerfrei und kundenorientiert. Kommunikationsstärke : Freundliches Auftreten, lösungsorientiertes Arbeiten und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift. Technische Grundkenntnisse : Du bist sicher im Umgang mit gängigen Tools und Systemen, wie CRM- oder Ticketing-Systemen.Freelancer-Status: Du bist offiziell als Freelancer registriert und kannst innerhalb der EU arbeiten. Benefits Warum mit uns arbeiten? Partnerschaft auf Augenhöhe : Wir bieten dir spannende Projekte und eine langfristige Zusammenarbeit. Faire Vergütung : Trans…

Veröffentlicht 14 Jul 2026

The Role: The Bridge Between Rigor and Velocity We are looking for a Principal GRC Architect who can solve a unique challenge: How do we maintain "gold-standard" security certifications without killing our "ship-fast" culture? We are already under continuous observation for SOC 2 Type II and are GDPR compliant . We are now ready to evolve toward the most rigorous standards in the industry: TISAX, ITAR, and FedRAMP . This is a hands-on, individual contributor role. You will be the architect of the system and the person turning the gears, designing the roadmap and then personally implementing the controls. Your mission is to reconcile the rigidity of international standards with the agility of a fast-paced software company. You aren't here to create bureaucracy; you’re here to engineer compliance directly into our AWS infrastructure . Core Responsibilities Maintain Continuous Observation: Uphold our SOC 2 Type II standard using automated monitoring to ensure compliance is a constant state, not an annual event. Technical Infrastructure Strategy: Directly satisfy the high-bar technical requirements of ITAR and FedRAMP . This includes managing the transition to/oversight of AWS GovCloud , defining network security boundaries, and ensuring encryption and IAM standards meet federal requirements. Bridge the "Speed vs. Standard" Gap: Act as a technical enabler for the Engineering team, designing and implementing controls (e.g., change management, access reviews) that satisfy auditors but don’t bottleneck our Engineering or DevOps teams. Lead Global Expansion: Architect and execute the technical and procedural implementation of TISAX, ITAR, and FedRAMP . GDPR Stewardship: Act as the internal authority on privacy, ensuring our data mapping and PIAs remain current without adding unnecessary friction. Customer Trust & Sales Support: Join calls with customer Infosec counterparts and handle technical vendor questionnaires to prove our security posture can be trusted by the w…

Veröffentlicht 14 Jul 2026