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TransPerfect
Company TransPerfect Language & Cultural Training is part of the TransPerfect solutions, the world’s largest language service and technology solutions provider for global businesses with offices in more than 100 cities around the globe. Position details TransPerfect is currently looking for a virtual Croatian language trainer, to join our team of language professionals. As a Croatian language trainer with TransPerfect, you will deliver language classes to our clients from a variety of sectors and cultural backgrounds. Responsibilities Main Objectives • Prepare lesson plans and deliver effective training • Be prepared to develop complementary course materials to meet learners’ needs • Engage learners in the learning process and keep motivation levels high • Apply TransPerfect’s teaching methodology and be prepared to adjust lessons to different culturally-based learning styles Education and Experience • Native or native proficiency in Croatian • Bachelor’s degree or equivalent • Minimum of 3 years' experience teaching Croatian Preferred Skills • Experience in interpreting services • Knowledge of the corporate business environment • Knowledge of a second language Details • Location: REMOTE (EMEA) • Mid-April 2026 • Contract: Freelance Find more English Speaking Jobs in United Kingdom on Arbeitnow
Veröffentlicht 6 Oct 2026
Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) Standort: Essen | Vollzeit | Unbefristet Hypertrics ist eine wachstumsstarke HR-Tech-Plattform mit Sitz in Essen, die mittelständische Unternehmen und Konzerne bei der zielgerichteten, nachhaltigen Besetzung offener Positionen unterstützt – vom Fachspezialisten bis zur Führungsebene. Für unsere Abteilung Permanent Recruiting/Direktvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) , der Prozesse nicht nur verwaltet, sondern aktiv gestaltet – und mit uns eine leistungsstarke Recruiting Unit aufbaut. Ihre Aufgaben End-to-End Recruiting: Vollständige, eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Mandatsaufnahme und Anforderungsanalyse über Active Sourcing, Kandidateninterviews und Eignungsbewertung bis zur Präsentation beim Kunden und finalen Einstellung Active Sourcing: Proaktive, zielgruppengerechte Kandidatenansprache über LinkedIn, XING und weitere relevante Kanäle – strategisch, verbindlich und mit einem klaren Blick für Potenziale Mandatssteuerung: Eigenständige Steuerung eigener Suchmandate in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und unseren Kunden – mit vollem Überblick über Timelines, Kandidatenstatus und Abschlusswahrscheinlichkeit Kandidatenbetreuung: Professionelle, empathische Begleitung der Kandidaten durch den gesamten Prozess – als verlässliche Ansprechperson bis zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung Stellenanzeigen & Sourcing-Strategien: Entwicklung zielgruppenspezifischer Sourcing-Strategien sowie Erstellung, Schaltung und kontinuierliche Optimierung von Stellenanzeigen Strukturaufbau: Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Recruiting Unit – inklusive Methoden, Prozessen und operativem Know-how Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium – idealerweise mit Bezug zu Personal, Vertrieb oder Kommunikation Berufserfahrung: Erste bis mehrjährige Praxiserfahrung im Rec…
Veröffentlicht 5 Oct 2026
Kevin Kehr
Du suchst einen Berufseinstieg, der Vertrieb, Beratung und persönliche Entwicklung verbindet? Dann ist dieses Traineeprogramm genau das Richtige für dich. Wir suchen ambitionierte Persönlichkeiten (m/w/d), die sich im Finanzvertrieb eine langfristige Karriere aufbauen wollen, mit klarem System, praxisnaher Ausbildung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Als Trainee wirst du von Beginn an begleitet, gecoacht und gefördert, mit dem Ziel, dich zu einer lizenzierten Finanzberaterin bzw. einem lizenzierten Finanzberater zu entwickeln. Dein Aufgabenbereich Einstieg in die Finanzberatung: Du lernst, wie du Kundengespräche professionell führst, Bedarfe erkennst und maßgeschneiderte Lösungen anbietest. Vertrieb & Kundenbetreuung: Du unterstützt bei der Akquise und Beratung von Neukunden und baust schrittweise deinen eigenen Kundenstamm auf. Finanzplanung & Analyse: Du erstellst Analysen und Konzepte in den Bereichen Absicherung, Vorsorge, Investment und Vermögensaufbau. Praxisnahe Ausbildung: Du arbeitest eng mit erfahrenen Beratern zusammen und lernst alle Kernprozesse im Vertrieb kennen. Teamarbeit & Mentoring: Du wirst persönlich durch Kevin Kehr begleitet – mit klarer Struktur, Feedback und individueller Förderung. Wir bieten Lizenzierte Ausbildung: Vorbereitung auf zwei IHK-Abschlüsse gemäß § 34d GewO (Versicherung) und § 34f GewO (Finanzanlagen) Strukturiertes Traineeprogramm: Klare Lernziele, feste Module, begleitende Schulungen und praxisnahe Umsetzung. Persönliches Mentoring: Direkte Begleitung durch deinen Mentor Kevin Kehr, von der ersten Beratung bis zum eigenen Kundenstamm. Hohe Verdienstmöglichkeiten: Leistungsorientierte Vergütung ohne Einkommensbegrenzung. Karriere mit Perspektive: Nach erfolgreichem Abschluss – Einstieg als Finanzberater oder Entwicklung in Richtung Führungskraft. Flexibilität & Eigenverantwortung: Moderne, ortsunabhängige Arbeitsweise mit klarem Fokus auf Ergebnisse. Das bringst du mit Abitur oder abgeschlossene kaufmännische Ausbi…
Veröffentlicht 5 Oct 2026