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Kevin Kehr
Kevin Kehr
Du suchst einen Berufseinstieg, der Vertrieb, Beratung und persönliche Entwicklung verbindet? Dann ist dieses Traineeprogramm genau das Richtige für dich. Wir suchen ambitionierte Persönlichkeiten (m/w/d), die sich im Finanzvertrieb eine langfristige Karriere aufbauen wollen, mit klarem System, praxisnaher Ausbildung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Als Trainee wirst du von Beginn an begleitet, gecoacht und gefördert, mit dem Ziel, dich zu einer lizenzierten Finanzberaterin bzw. einem lizenzierten Finanzberater zu entwickeln. Dein Aufgabenbereich Einstieg in die Finanzberatung: Du lernst, wie du Kundengespräche professionell führst, Bedarfe erkennst und maßgeschneiderte Lösungen anbietest. Vertrieb & Kundenbetreuung: Du unterstützt bei der Akquise und Beratung von Neukunden und baust schrittweise deinen eigenen Kundenstamm auf. Finanzplanung & Analyse: Du erstellst Analysen und Konzepte in den Bereichen Absicherung, Vorsorge, Investment und Vermögensaufbau. Praxisnahe Ausbildung: Du arbeitest eng mit erfahrenen Beratern zusammen und lernst alle Kernprozesse im Vertrieb kennen. Teamarbeit & Mentoring: Du wirst persönlich durch Kevin Kehr begleitet – mit klarer Struktur, Feedback und individueller Förderung. Wir bieten Lizenzierte Ausbildung: Vorbereitung auf zwei IHK-Abschlüsse gemäß § 34d GewO (Versicherung) und § 34f GewO (Finanzanlagen) Strukturiertes Traineeprogramm: Klare Lernziele, feste Module, begleitende Schulungen und praxisnahe Umsetzung. Persönliches Mentoring: Direkte Begleitung durch deinen Mentor Kevin Kehr, von der ersten Beratung bis zum eigenen Kundenstamm. Hohe Verdienstmöglichkeiten: Leistungsorientierte Vergütung ohne Einkommensbegrenzung. Karriere mit Perspektive: Nach erfolgreichem Abschluss – Einstieg als Finanzberater oder Entwicklung in Richtung Führungskraft. Flexibilität & Eigenverantwortung: Moderne, ortsunabhängige Arbeitsweise mit klarem Fokus auf Ergebnisse. Das bringst du mit Abitur oder abgeschlossene kaufmännische Ausbi…
Veröffentlicht 22 Sept 2026
In Deutschland geben Patient:innen jährlich unglaubliche 30 Milliarden Euro für Zahnarztbesuche aus. Trotzdem arbeiten viele Zahnarztpraxen immer noch mit veralteter Software aus den 1980er Jahren. Roger setzt hier an, um die Dentalbranche zu revolutionieren. Unser Ziel ist es, moderne, cloudbasierte Technologien in Zahnarztpraxen zu etablieren, um Behandlungsplanung, Patient:innenkommunikation und Arbeitsabläufe für Zahnärzt:innen und ihre Teams zu verbessern. Unterstützt von führenden Investor:innen aus Europa und den USA wächst unser Startup rasant. Daher suchen wir eine_n_ Technical Onboarding Specialist , der_die_ eine Schlüsselrolle in der reibungslosen Einführung unserer Software bei unseren Kund:innen übernimmt. In dieser Position koordinierst du die Installation einer lokalen Softwarekomponente per Fernzugriff und übernimmst die Konfiguration von Kommunikationskanälen wie WhatsApp. Diese Position ist remote , daher kannst du flexibel von deinem bevorzugten Standort aus arbeiten. Die interne Kommunikation im Unternehmen erfolgt auf Englisch, daher sind gute Englischkenntnisse erforderlich, um effektiv mit unseren internationalen Teams zu kommunizieren – Perfektion ist jedoch nicht notwendig. Da du eng mit Zahnarztpraxen in Deutschland arbeitest, setzen wir muttersprachliches Deutsch voraus. Diese Rolle ist kundenorientiert und erfordert eine proaktive, eigenverantwortliche Persönlichkeit mit hervorragenden Organisationsfähigkeiten und Freude am Kund:innenkontakt. In einem dynamischen Startup-Umfeld übernimmst du Verantwortung und bringst eigenständig technische Lösungen auf den Weg. Dabei arbeitest du eng mit unseren IT-, Engineering- und Sales-Teams zusammen, um Roger zu einem unverzichtbaren Werkzeug für Dentalprofis zu machen. Aufgaben Koordination der Software-Installation: Organisiere und koordiniere die Remote-Installation einer lokalen Komponente in Zahnarztpraxen über TeamViewer. Arbeite dabei eng mit der IT der Praxis und unserem internen IT-Team z…
Veröffentlicht 22 Sept 2026
Du hast schon in Leitwarten, Umspannwerken oder Produktionshallen getestet und weißt, warum man dort manches nicht anfasst? Du willst Angriffspfade an echten Geräten nachbauen, bevor sie in eine Produktivumgebung gehen? Dann bist du bei uns richtig. Yekta IT ist ein Familienunternehmen für herstellerunabhängige IT- und OT-Sicherheitsberatung aus Dortmund. Wir prüfen und härten kritische Infrastrukturen, vom Mittelständler bis zum Konzern. Du arbeitest überwiegend remote aus Deutschland. Vor Ort bist du bei Kundeneinsätzen und wenn du in unserem OT-Labor arbeitest. Dazu kommen flexible Arbeitszeiten, Zugang zu Weiterbildung und Zertifizierungen. Aufgaben Du führst Penetrationstests und Assessments in OT- und ICS-Umgebungen durch: SCADA, RTUs, IEDs, Schutzrelais, HMIs, Engineering Workstations, SPS (u.a. Siemens S7-300/1200/1500) und die IT/OT-Übergänge Du analysierst industrielle Protokolle: IEC 61850 (GOOSE, MMS, SV), IEC 60870-5-104, Modbus TCP, S7comm und S7commPlus, PROFINET Du baust Angriffspfade in unserem OT-Labor nach und validierst sie dort, bevor sie in eine Produktivumgebung gehen Du stimmst Scope, Safety und Testfenster direkt mit dem Betreiber ab Du dokumentierst Befunde mit Reproduktionsschritten, bewertest Risiken (CVSS, Mapping auf IEC 62443-3-3) und leitest Härtungsmaßnahmen ab, die der Betreiber auch umsetzen kann Du übergibst an die Betreiberseite: Ergebnisbesprechung, Detection-Ideen für SOC und SIEM, Wissenstransfer Du arbeitest in einem Forschungsprojekt zum Thema OT-Security mit Du arbeitest an unserer Testmethodik und unserem Werkzeugbau mit, und wenn du willst, an Veröffentlichungen Qualifikation Du hast mehrjährige Erfahrung in Penetrationstests, davon einen belastbaren Anteil in OT- oder ICS-Umgebungen Du hast praktisch mit mindestens einem der oben genannten Industrieprotokolle gearbeitet, über Tool-Bedienung hinaus Du kennst die Betriebsrealität in der OT: warum Verfügbarkeit vor Vertraulichkeit steht, wie man in Wartungsfenstern arbeite…
Veröffentlicht 22 Sept 2026