(Junior) Onboarding Customer Success Manager (m/w/d) - Remote

HR Manager (m/w/d) – Personalmanagement & HR Operations Gemeinsam für natürliche Gesundheit – von Herz zu Herz Bei Nature Heart glauben wir an die Kraft der Natur und daran, dass Qualität bei Nahrungsergänzung keine Kompromisse zulässt. Nature Heart wächst – und wir möchten unseren HR-Bereich gezielt weiter ausbauen und professionalisieren. Dafür suchen wir ab sofort einen HR Manager (m/w/d) – Personalmanagement & HR Operations , der unsere Personalprozesse eigenständig betreut, unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte im HR-Alltag unterstützt und unsere internen Strukturen und Abläufe kontinuierlich weiterentwickelt. Deine Aufgaben Arbeitsrecht & Compliance: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Kündigungen und weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Arbeitgeberpflichten Personaladministration: Eigenständige Betreuung und Verwaltung unserer Personalakten, Verträge, Urlaubs- und Fehlzeiten sowie sämtlicher administrativer HR-Prozesse Onboarding & Offboarding: Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Onboarding- und Offboarding-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen KPI- & Belohnungssysteme: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung transparenter Leistungskennzahlen, Zielvereinbarungen sowie fairer Bonus- und Belohnungsmodelle Mitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalbezogenen Fragestellungen sowie Begleitung von Personalgesprächen HR-Systeme & Prozesse: Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, insbesondere innerhalb unseres HR-Tools Factorial Gesellschaftsübergreifende Personalorganisation: Koordination und Verwaltung personalbezogener Prozesse über verschiedene Gesellschaften hinweg Freelancer-Management: Erstellung, Verwaltung und Pflege von Freelancer- und Dienstleistungsverträgen sowie Betreuung der dazugehörigen administrativen Abläufe Pr…

Posted 14 Nov 2026

Hopkins ist ein 2019 gegründetes Technologieunternehmen, das die Rechtsbranche digitalisiert. Unsere cloudbasierte Kanzleisoftware caseflow vereint KI, Workflow-Automatisierung und durchdachte Mandatssteuerung in einer ganzheitlichen Plattform, entwickelt für den realen Kanzleialltag. Mehr über caseflow erfährst Du auf www.caseflow.de Deine Rolle Als Account Manager begleitest Du unsere Kunden ab dem ersten Kickoff und im laufenden Kanzleialltag. Du sorgst dafür, dass caseflow reibungslos eingeführt wird, Teams sicher damit arbeiten und unsere Kunden langfristig zufrieden bleiben. Aufgaben Mission: Du bist Teil der Mission, die Arbeit von Kanzleien mit moderner Software und KI grundlegend zu verändern Kundenbetreuung: Du betreust unsere Softwarekunden, unterstützt sie bei der Arbeit mit unserer Software und löst operative wie technische Fragen Onboarding: Du verantwortest das Onboarding neuer Kunden: vom Kickoff über die Bestandsaufnahme bestehender Prozesse bis zum Start in den Arbeitsalltag mit caseflow Migration: Du planst und begleitest die Migration von Akten-, Beteiligten- und Dokumentendaten aus Altsystemen und prüfst die Ergebnisse gemeinsam mit unseren Kunden Einrichtung: Du richtest caseflow kundenindividuell ein, von Rollen, Rechten und Vorlagen bis zu Workflows und Integrationen wie beA Schulung: Du schulst Anwält/innen und Refas anhand ihrer eigenen Fälle und machst sie fit für die Arbeit mit caseflow und unseren KI-Funktionen Support: Du bist feste Ansprechperson Deiner Kunden im Customer Support, per Telefon und E-Mail, analysierst Anfragen und findest schnell pragmatische Lösungen Kundenbindung & Wachstum: Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, erkennst Bedarf für weitere Funktionen und Module und baust die Zusammenarbeit mit Deinen Kunden gezielt aus Produktfeedback: Du bist Schnittstelle zwischen Kunden, Produkt und Engineering, gibst Kundenfeedback strukturiert weiter und gestaltest so die Weiterentwicklung unserer Software aktiv mit Qualif…

Posted 13 Nov 2026

Du gestaltest gerne Ads, die wirklich verkaufen, hast aber keine Lust mehr auf endlose Korrekturschleifen, Überstunden als Normalzustand und ein Gehalt, das nicht zu deiner Leistung passt? Für eine der erfolgreichsten Fitnessmarken aus Berlin suchen wir einen absoluten A-Player im Design. Die Marke entwickelt Trainingsgeräte und Online-Kurse für zu Hause und verkauft sie über Amazon und den eigenen Onlineshop. Die Kreativproduktion läuft im eigenen Haus, mit eigenen Shootings, einem Netzwerk aus Creators und KI im Workflow. Bei dir landet alles, was visuell ist: von der Static Ad über den Reel-Schnitt bis zum Shopbanner. Du arbeitest von zu Hause, teilst dir deine Zeit selbst ein und siehst an echten Zahlen, was deine Arbeit bringt. Deine Aufgaben Static Ads gestalten und anhand der Performance-Daten weiterentwickeln Video-Ads für Meta, TikTok und andere Paid-Kanäle schneiden, mit Hooks, Untertiteln und Sound Grafiken, Reels, Stories und Carousels für Social Media produzieren und Templates aufbauen Banner, Kampagnen-Visuals und Bilder im Onlineshop betreuen Dafür sorgen, dass die Marke auf allen Kanälen gleich aussieht KI-Tools sinnvoll in deinen Workflow einbauen Das bringst du mit Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Grafikdesigner, Creative Designer oder Motion Designer Erfahrung im E-Commerce und ein Gefühl dafür, welche Creatives performen Sicherer Umgang mit Premiere Pro und After Effects Erfahrung mit Figma und Claude Bildbearbeitung, zum Beispiel mit Photoshop oder Illustrator Fließende Deutschkenntnisse Von Vorteil Erfahrung mit KI in Bild und Video Kenntnisse in Fotografie Wissen zu Shopify oder den Richtlinien von Amazon Erfahrung im Fitness- oder Sportbereich Das bekommst du Bis zu 60.000 € Jahresgehalt, unbefristeter Vertrag 100 % remote und flexible Arbeitszeiten Moderne Hardware und alle Tools, die du brauchst 50 € im Monat steuerfrei auf einer Spendit-Karte Eigenes Budget für Weiterbildung Viel Freiraum beim Markenbild und beim Aufbau der Kreativprodukt…

Posted 13 Nov 2026