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Estimator We are seeking a detail-orientated and analytical Estimator with a passion for construction to join our team. Overview Working alongside the Senior Estimator, the ideal candidate will be responsible for preparing detailed and accurate cost estimates for a wide variety of commercial construction projects. Candidates must have a building background with extensive knowledge of all aspects of refurbishment and commercial construction across numerous sectors. This role requires a strong understanding of cost control and the ability to communicate effectively with various stakeholders. The Estimator will work closely with project managers, engineers and other sub-contractors, and play a crucial role in ensuring our bids are technically accurate, timely and competitive. Min 3 years experience in an estimating role. Full driving licence and the ability to travel when required is essential. Duties Prepare detailed cost estimates for projects, including materials, subcontractors, labour and pre - lims from tenders, drawings and client briefs. Read and interpret technical drawings and specifications Liaise with clients, suppliers, and internal design/production teams Ensure our tenders are cost-effective and meet budget targets Assess site constraints (levels, drainage, access, services, etc) Conduct thorough analysis of project specifications and drawings to identify all necessary components for accurate estimation. Conduct site surveys as required, to assess project conditions and support the tendering process. Maintain up-to-date estimating tools, pricing databases and cost records to ensure accuracy and efficiency in future tenders. Assist in the preparation of tender submissions and proposals as required. Source, evaluate and manage quotations from suppliers and subcontractors to ensure competitiveness and compliance. Qualifications/Requirements 3 years+ proven experience in estimating Strong understanding of cost estimating principles and practices. Excellent …

Posted 31 Aug 2026

Who We Are Gildan is a leading manufacturer of everyday basic apparel, with a strong portfolio of brands, including Gildan®, Hanes®, Comfort Colors®, American Apparel®, ALLPRO™, GOLDTOE®, Peds®, Bali®, Playtex®, Maidenform®, Bonds®, as well as Champion® which is under an exclusive licensing agreement for the printwear channel in the U.S. and Canada. Gildan owns and operates vertically integrated, large-scale manufacturing facilities which are primarily located in Central America, the Caribbean, North America, and Asia. Gildan operates with a strong commitment to industry-leading labour, environmental and governance practices throughout its supply chain in accordance with its comprehensive ESG program embedded in Gildan's long-term business strategy. Together with our global team of dedicated employees, Gildan is united in its vision of Making Apparel Better®. Discover the full scale of Gildan and prepare to be surprised at gildancorp.com . The opportunity The IT Business Analyst is responsible for the day to day support of Gildan's suite of software applications by solving organizational information problems and requirements by analyzing requirements; designing solutions; recommending system controls and protocols and training end users. This position sits in the IT Department reporting directly to the Director, IT. The role Determine operational objectives by studying business functions; gathering information; evaluating output requirements and formats. Design solutions by analyzing requirements; constructing workflow charts and diagrams; studying system capabilities; writing specifications. Improve systems by studying current practices and designing modifications. Recommend controls by identifying problems and writing improved procedures. Monitor project progress by tracking activity, resolving problems, publishing progress reports and recommending actions. Maintain system protocols by writing and updating procedures. Prepare technical reports by co…

Posted 31 Aug 2026

Die APT-ONE GmbH in Berlin ist ein auf Cyber Security spezialisiertes Beratungshaus. Wir schützen die IT-, OT-, Cloud- und KI-Systeme unserer Kunden wirksam vor digitalen Bedrohungen. Unser Ansatz ist anders: KI-gestützte Werkzeuge übernehmen Discovery, Routine-Analysen und Mustererkennung – unsere Berater:innen validieren, interpretieren und konzentrieren sich auf Strategie und maßgeschneiderte Lösungen. Das ergibt tiefere Analysen und belastbare Entscheidungsgrundlagen in kürzerer Zeit, bei 40–60 % weniger Aufwand für Routinearbeit. KI nur mit höchster Sensibilität für Kundendaten: Datenschutz steht über jedem Effizienzgewinn. KI ausschließlich auf vertraglich abgesicherten, datenschutzkonformen Plattformen, minimierte und anonymisierte Daten, niemals Kundendaten im Modelltraining. Diesen Umgang – und die Bereitschaft, unsere Prozesse und Produkte kontinuierlich mit KI weiterzuentwickeln – erwarten wir von allen Berater:innen. Schwerpunkt dieser Rolle ist Detection Engineering: SIEM- und XDR-Plattformen, Log-Qualität, Detectionas-Code und Automatisierung – sicher in KQL, Sigma und MITRE ATT&CK. Bei uns bist du richtig, wenn: du ein attraktives Fixgehalt plus überdurchschnittliche Gewinnbeteiligung willst. du ortsunabhängig an hochrelevanten Projekten in Security Operations und KI-Sicherheit arbeiten willst. du KI als Hebel siehst und Sicherheitsberatung neu denken willst – ohne Kompromisse beim Datenschutz. du deine Expertise in SOC-Plattformen, Detection Engineering und Automatisierung ausbauen willst. Aufgaben Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung von SOC-Plattformen (SIEM, SOAR, EDR/XDR) Onboarding neuer Logquellen inklusive Parsing, Normalisierung und Sicherstellung der Datenqualität Entwicklung und Optimierung von Detection-Regeln und Use Cases (Sigma, KQL, SPL) auf Basis von MITRE ATT&CK Automatisierung von Analyse- und Response-Prozessen durch Playbooks und Skripting (Python, PowerShell) Aufbau von Detection-as-Code-Pipelines inkl. Versionierung,…

Posted 1 Sept 2026

Du telefonierst gerne? Dann komm zu wyn. 📞 Unsere Händler haben ihr wyn-Terminal bereits erhalten – nutzen es aber noch nicht aktiv. Für unsere Activation Calls suchen wir eine freundliche und kommunikative Person als Werkstudent. Du kontaktierst Händler, die ihr Terminal bereits erhalten haben, aber noch nicht aktiv nutzen. Du findest heraus, woran es liegt, unterstützt bei den ersten Schritten und hilfst dabei, dass unsere Händler erfolgreich mit wyn starten. Aufgaben Händler telefonisch kontaktieren, die ihr wyn-Terminal bereits erhalten, aber noch nicht aktiviert bzw. genutzt haben In einem kurzen Gespräch herausfinden, woran es liegt Bei den ersten Schritten unterstützen und einfache Fragen zum Start beantworten Erkennen, wann ein Thema weitere Unterstützung durch das Team benötigt Gespräche und relevante Rückmeldungen dokumentieren Wiederkehrendes Feedback und mögliche Probleme an das Team weitergeben Umfang: ca. 3–5 Anrufe pro Werktag bzw. 15–25 Anrufe pro Woche; insgesamt voraussichtlich ca. 5 Stunden pro Woche Qualifikation Du bist aktuell an einer Hochschule oder Universität immatrikuliert Du telefonierst gerne und hast keine Scheu davor, Menschen aktiv anzurufen Du sprichst fließend Deutsch und kannst dich sicher und freundlich am Telefon ausdrücken Du kommunizierst offen, freundlich und auf Augenhöhe Du gehst gerne auf Menschen zu und hast Spaß daran, unkompliziert weiterzuhelfen Du bist zuverlässig, selbstständig und sorgfältig Du hast ein gutes Gespür dafür, wann du ein Problem selbst lösen kannst und wann du Unterstützung aus dem Team brauchst Vorerfahrung im Kundenservice oder in der Telefonie ist ein Plus, aber kein Muss Benefits Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, mit deinem Feedback direkten Impact auf Produkt und Prozesse zu haben Ein kleines, ambitioniertes Team mit direkter und unkomplizierter Kommunikation Eine Remote-first-Kultur mit flexibler ArbeitsweiseModerne Ausstattung Einen kleinen, gut planbaren Stundenumfang – ideal, um …

Posted 1 Sept 2026

Kein Bock auf 9-to-5, festen Wohnsitz oder „das haben wir schon immer so gemacht"? Same. Wir bauen JIRO Consulting weiter auf und suchen Leute, die Lust haben, ins Recruiting reinzuschnuppern – egal ob vom Schreibtisch zuhause, aus dem Hostel in Bali oder vom Balkon deiner WG aus. Kein Recruiting-Background, kein Studium, kein „musst du schon mal gemacht haben". Wir bringen dir Active Sourcing komplett bei. Kein Meeting-Marathon. Nur klare Ziele, ein Laptop und dein Internet. MAKE YOUR MOVE. Aufgaben 👀 Your Job Dein Job: Talente im Baugewerbe finden und für Interviews vormerken. Mehr nicht, aber auch nicht weniger. Du sourced aktiv Kandidat:innen über LinkedIn, StepStone und Indeed. Du schreibst Leute an, weckst Interesse und bringst sie ins Gespräch. Für den Erstkontakt schickst du kurze, individuelle Video-Botschaften (30–60 Sek.) statt Standard-Nachrichten – so bleibst du im Postfach in Erinnerung. Du lieferst pro Woche eine feste Anzahl an Interview-Terminen für unsere Recruiter. Du hältst deine Pipeline organisiert – kein Kandidat geht verloren. Du testest dich durch verschiedene Sourcing-Ansätze und findest raus, was für dich am besten läuft. Interviews führen die Recruiter – du bringst die Leute an den Start. Sourcen. Anschreiben. Termine liefern. Mehr braucht’s nicht. MAKE YOUR MOVE. Qualifikation ✨ Sounds like you? Du … hast wenig bis keine Erfahrung im Recruiting – egal, wir bringen’s dir bei, bist textsicher und traust dich, fremde Leute anzuschreiben, willst nicht jeden Tag Rechenschaft ablegen, sondern einfach liefern, kannst mit einem klaren Wochenziel gut leben (Interviews statt Stundenzettel), findest ein Provisionsmodell ohne Deckel spannender als ein festes Gehalt, bist diszipliniert genug, dich auch ohne Chef im Nacken zu organisieren, hast Laptop, stabiles Internet – und Lust, von überall zu arbeiten, bist bereit, dich für den Erstkontakt auch mal kurz vor die Kamera zu stellen (30–60 Sek. Video statt Standard-Nachricht), sprichst Deutsch minde…

Posted 1 Sept 2026

Die APT-ONE GmbH in Berlin ist ein auf Cyber Security spezialisiertes Beratungshaus. Wir schützen die IT-, OT-, Cloud- und KI-Systeme unserer Kunden wirksam vor digitalen Bedrohungen. Unser Ansatz ist anders: KI-gestützte Werkzeuge übernehmen Discovery, Routine-Analysen und Mustererkennung – unsere Berater:innen validieren, interpretieren und konzentrieren sich auf Strategie und maßgeschneiderte Lösungen. Das ergibt tiefere Analysen und belastbare Entscheidungsgrundlagen in kürzerer Zeit, bei 40–60 % weniger Aufwand für Routinearbeit. KI nur mit höchster Sensibilität für Kundendaten: Datenschutz steht über jedem Effizienzgewinn. KI ausschließlich auf vertraglich abgesicherten, datenschutzkonformen Plattformen, minimierte und anonymisierte Daten, niemals Kundendaten im Modelltraining. Diesen Umgang – und die Bereitschaft, unsere Prozesse und Produkte kontinuierlich mit KI weiterzuentwickeln – erwarten wir von allen Berater:innen. Bei uns bist du richtig, wenn: du ein attraktives Fixgehalt plus überdurchschnittliche Gewinnbeteiligung willst. du ortsunabhängig an hochrelevanten Projekten in Security Operations und KI-Sicherheit arbeiten willst. du KI als Hebel siehst und Sicherheitsberatung neu denken willst – ohne Kompromisse beim Datenschutz. du deine Expertise in SOC-Plattformen, Detection Engineering und Automatisierung ausbauen willst. Aufgaben Entwurf und Weiterentwicklung von Sicherheitsarchitekturen über IT-, OT-, Cloud- und KI-Systeme hinweg Design sicherer Cloud- und Hybrid-Architekturen (Azure, AWS, GCP) inkl. Landing Zones, Identity- und Netzwerkdesign, Verschlüsselung und Security Baselines Erstellung von Zielarchitekturen, Security-Roadmaps und Migrationspfaden – insbesondere für Cloud-Transformationen und Multi-Cloud-Szenarien Durchführung von Threat Modeling, Architektur-Reviews und Risikoanalysen für Anwendungen, Netzwerke, Cloud-Workloads und Plattformen Design von Netzwerk- und Perimetersicherheit inkl. Segmentierung, Firewalling und Zero Trust Netw…

Posted 1 Sept 2026

Wir sind XO, eine Creator-Management-Agentur. Als Growth Manager übernimmst du die Short-Form-Strategie von 2-4 Creators von A bis Z: Scripts, Shot Lists, Feedback an Creator und Editoren, und ständiges Testen bis die Zahlen stimmen. Dein einziges echtes Ziel: Views, die zu echter Reichweite werden. Aufgaben Virale Short-Form-Videos analysieren, verstehen warum sie funktioniert haben, und das für unsere Creator adaptieren. Scripts und Shot Lists schreiben, die deine Creator dann aufnehmen. Ihnen präzises Feedback geben, was gut war, was nicht, was sich ändern muss. Editoren und Poster steuern. Du besitzt das Ergebnis, sie führen aus. Jeden Post analysieren: warum hat das eingeschlagen, warum ist das gefloppt, worauf setzen wir diese Woche. Mutige Ideen schnell testen, wegwerfen was nicht funktioniert, skalieren was funktioniert. Qualifikation Das ist kein 9-to-5. Wenn Sonntagabend ein Reel viral geht, bist du dran. Wenn unter der Woche um 22 Uhr ein Account gesperrt wird, kümmerst du dich. Das Wochenende ist normalerweise frei, aber bei Emergencies springst du ein, ohne Diskussion. Wenn dich das abschreckt, ist der Job nichts für dich. Was wir wollen: Besessenheit von Short-Form. Du schaust täglich stundenlang freiwillig TikTok und Reels und kannst erklären, warum ein Video funktioniert. Du lernst das nicht erst, du lebst es schon. Ownership-Mentalität. Du behandelst die Accounts deiner Creator wie dein eigenes Business. Keine Ausreden, kein "der Editor hat nicht geliefert", du machst es möglich. Analytischer Blick. Du kannst dir 20 Videos anschauen und uns sagen, welches Muster die erfolgreichen verbindet. Fließend Deutsch und gutes Englisch. Nicht verhandelbar. Bonus, kein Muss: Erfahrung im Aufbau von IG- oder TikTok-Accounts, Agentur- oder Marketing-Hintergrund. Uns zählt Drive und Gespür mehr als dein Lebenslauf. Benefits 2.500 EUR Grundgehalt + leistungsbasierte Boni. Realistisch 3.000-6.000 EUR/Monat, je nach Ergebnissen. 100% remote. Arbeite von wo du wills…

Posted 1 Sept 2026

Location Moruya Job Type Full-time Salary $80k-90k Please mention the word **VIBRANT** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 26 Aug 2026

SMART is leading the way in accident repair technology – and we're growing fast. With 1,600+ team members across Australia and New Zealand, we're proud of our strong partnerships, commitment to innovation, and the role we play in shaping the future of our industry. Now we have your attention, here's why you should make your next move with SMART. We're hiring an experienced: Parts Person Why make the SMART Move? Above-award pay + job security Full-time, permanent role – Monday to Friday Modern, well-equipped Tingalpa workshop designed for efficiency Access to national training programs (I-CAR Gold) Real career pathways – with opportunities to grow across our national network A supportive team culture where safety and people come first The SMART Difference Work with people who share your passion for everything automotive. Be part of a company that invests in technology that's second to none. Bring your ambition — we'll match it with opportunity. This isn't just a job. It's a SMART career move. About SMART & AMA Group SMART is part of AMA Group – the largest collision repair network across Australia and New Zealand. With AMA Group backing and the title of Best MSO – Body Shop Awards 2024, your career is in safe hands. When you join us, you're not just joining a workshop – you're joining a network of opportunity. With national reach and diverse businesses under one roof, you'll have the freedom to grow your career, relocate, and explore new pathways wherever life takes you. Tingalpa, QLD location Apply now at smartcollision.com.au/careers SMART | AMA Group – Together, we do it right Please mention the word **EARNESTNESS** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 31 Aug 2026

Production Lead - G3 Please mention the word **HOT** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 31 Aug 2026

Position : Fire Officer Business : Mall Operation About the role: Objective of the role: You will oversee and ensure fire safety at your site. You will use the assigned apparatus and follow the command structure instructions for fire suppression or a related emergency service. Your duties will involve: Responsibilities: Performing equipment set-up upon arrival at a fire scene. Dispatching and accompanying ERT (Emergency response team). Preparing plans and executing (fire and life safety) evacuation drills and other fire safety related trainings to the team members and occupants available in the premises. Completing appropriate rescue, firefighting and salvage operations at a fire scene. Using established procedures to determine if individuals are trapped within a burning facility and taking appropriate actions to secure their rescue. Performing the lift evacuation and rescue drill periodically. Securing affected structure to prevent rekindling. Taking inventory of all equipment after suppression has been achieved, recording all equipment, which must be left at the site and incident report. Attending and providing information for pre-fire planning studies and maintaining an updated knowledge of pre-fire plans. Liaison with Government authorities for periodic renewal of the NOC’s. Report and maintain record of all the incidents of site. Keep all the checklists and records updated related to Fire equipment’s maintenance and training records. Reporting: You will be reporting to the Fire Safety Manager/ Operation Head as the case may be. Sound like you? Here is what we’re looking for: Being Analytical and Meticulous You will ensure that all fire and life safety systems installed in the premises are working in an effective and efficient manner; and provide criteria on determining the number or type of fire equipment’s needed in a given area. Qualifications You will have a Diploma/Degree in Fire Engineering OR Fire Safety with work experience of 3-5 years. If you …

Posted 31 Aug 2026

Lucknow Full-Time INR 180000 - 192000 (Annual) Picker- packer - loader required in Lucknow Share with someone awesome View all job openings Please mention the word **LUCKIEST** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 31 Aug 2026