Remote jobs

Wir wachsen schneller, als unsere Betreuungsstruktur mitkommt. Aktuell hängen zu viele Entscheidungen an zu wenigen Köpfen — und unsere Account Manager:innen brauchen jemanden, der sie führt, nicht nur jemanden, der über ihnen steht. Deshalb bauen wir die Ebene der Key Account Manager aus. Du übernimmst ein eigenes Team und ein eigenes Kundenportfolio — und gestaltest mit, wie Betreuung bei MAILODY in Zukunft funktioniert. Wir sagen offen dazu: Diese Rolle ist gerade die anspruchsvollste im Unternehmen. Du bekommst Druck von oben (Wachstumsziele) und von unten (ein Team, das sich erst einspielt). Wir wissen das, wir lassen dich damit nicht allein — aber wir tun auch nicht so, als wäre es bequem. Aufgaben Führung Du führst 3–5 Account Manager:innen fachlich und disziplinarisch. Du führst wöchentliche 1:1s nach klarer Struktur (Fortschritt / Probleme / Pläne) und verantwortest die Gesundheit deines Teams. Du entwickelst deine Leute aktiv weiter — Schulungen, Feedback, strukturierte Einarbeitung. Kunden Du verantwortest Entwicklung und Ergebnis deines eigenen Kundenportfolios (Richtwert 6–8 Accounts, ausschließlich unsere anspruchsvollsten Kunden). Das Tagesgeschäft liegt bei deinen AMs. Du bist geschätzter Ansprechpartner auf der Senior-Entscheiderebene deiner Kunden und platzierst Themen aktiv in Kunden-Calls. Du erkennst Churn-Risiken früh, entscheidest die Gegenmaßnahmen für dein Team und drehst gefährdete Accounts zurück in Wachstum. Fachlichkeit & Prozesse Du bist die fachliche Rückfallebene deines Teams — Klaviyo- und CRM-Architektur beherrschst du in der Breite. Du coachst deine AMs fachlich und baust ihre Fähigkeiten auf, statt nur Fragen zu beantworten. Du ownst einen unternehmensweiten Prozess rund um unsere Mitarbeitenden (z. B. Onboarding oder Offboarding). Du stimmst Standards mit den anderen Key Account Managern ab und teilst Learnings aktiv. Qualifikation Mindestens 3–4 Jahre Erfahrung im E-Mail-Marketing oder CRM; davon idealerweise ein Teil in e…

Posted 7 Aug 2026

Wir wachsen schneller, als unsere Betreuungsstruktur mitkommt. Aktuell hängen zu viele Entscheidungen an zu wenigen Köpfen — und unsere Account Manager:innen brauchen jemanden, der sie führt, nicht nur jemanden, der über ihnen steht. Deshalb bauen wir die Ebene der Key Account Manager aus. Du übernimmst ein eigenes Team und ein eigenes Kundenportfolio — und gestaltest mit, wie Betreuung bei MAILODY in Zukunft funktioniert. Wir sagen offen dazu: Diese Rolle ist gerade die anspruchsvollste im Unternehmen. Du bekommst Druck von oben (Wachstumsziele) und von unten (ein Team, das sich erst einspielt). Wir wissen das, wir lassen dich damit nicht allein — aber wir tun auch nicht so, als wäre es bequem. Aufgaben Führung Du führst 3–5 Account Manager:innen fachlich und disziplinarisch. Du führst wöchentliche 1:1s nach klarer Struktur (Fortschritt / Probleme / Pläne) und verantwortest die Gesundheit deines Teams. Du entwickelst deine Leute aktiv weiter — Schulungen, Feedback, strukturierte Einarbeitung. Kunden Du verantwortest Entwicklung und Ergebnis deines eigenen Kundenportfolios (Richtwert 6–8 Accounts, ausschließlich unsere anspruchsvollsten Kunden). Das Tagesgeschäft liegt bei deinen AMs. Du bist geschätzter Ansprechpartner auf der Senior-Entscheiderebene deiner Kunden und platzierst Themen aktiv in Kunden-Calls. Du erkennst Churn-Risiken früh, entscheidest die Gegenmaßnahmen für dein Team und drehst gefährdete Accounts zurück in Wachstum. Fachlichkeit & Prozesse Du bist die fachliche Rückfallebene deines Teams — Klaviyo- und CRM-Architektur beherrschst du in der Breite. Du coachst deine AMs fachlich und baust ihre Fähigkeiten auf, statt nur Fragen zu beantworten. Du ownst einen unternehmensweiten Prozess rund um unsere Mitarbeitenden (z. B. Onboarding oder Offboarding). Du stimmst Standards mit den anderen Key Account Managern ab und teilst Learnings aktiv. Qualifikation Mindestens 3–4 Jahre Erfahrung im E-Mail-Marketing oder CRM; davon idealerweise ein Teil in e…

Posted 7 Aug 2026

Wir wachsen schneller, als unsere Betreuungsstruktur mitkommt. Aktuell hängen zu viele Entscheidungen an zu wenigen Köpfen — und unsere Account Manager:innen brauchen jemanden, der sie führt, nicht nur jemanden, der über ihnen steht. Deshalb bauen wir die Ebene der Key Account Manager aus. Du übernimmst ein eigenes Team und ein eigenes Kundenportfolio — und gestaltest mit, wie Betreuung bei MAILODY in Zukunft funktioniert. Wir sagen offen dazu: Diese Rolle ist gerade die anspruchsvollste im Unternehmen. Du bekommst Druck von oben (Wachstumsziele) und von unten (ein Team, das sich erst einspielt). Wir wissen das, wir lassen dich damit nicht allein — aber wir tun auch nicht so, als wäre es bequem. Aufgaben Führung Du führst 3–5 Account Manager:innen fachlich und disziplinarisch. Du führst wöchentliche 1:1s nach klarer Struktur (Fortschritt / Probleme / Pläne) und verantwortest die Gesundheit deines Teams. Du entwickelst deine Leute aktiv weiter — Schulungen, Feedback, strukturierte Einarbeitung. Kunden Du verantwortest Entwicklung und Ergebnis deines eigenen Kundenportfolios (Richtwert 6–8 Accounts, ausschließlich unsere anspruchsvollsten Kunden). Das Tagesgeschäft liegt bei deinen AMs. Du bist geschätzter Ansprechpartner auf der Senior-Entscheiderebene deiner Kunden und platzierst Themen aktiv in Kunden-Calls. Du erkennst Churn-Risiken früh, entscheidest die Gegenmaßnahmen für dein Team und drehst gefährdete Accounts zurück in Wachstum. Fachlichkeit & Prozesse Du bist die fachliche Rückfallebene deines Teams — Klaviyo- und CRM-Architektur beherrschst du in der Breite. Du coachst deine AMs fachlich und baust ihre Fähigkeiten auf, statt nur Fragen zu beantworten. Du ownst einen unternehmensweiten Prozess rund um unsere Mitarbeitenden (z. B. Onboarding oder Offboarding). Du stimmst Standards mit den anderen Key Account Managern ab und teilst Learnings aktiv. Qualifikation Mindestens 3–4 Jahre Erfahrung im E-Mail-Marketing oder CRM; davon idealerweise ein Teil in e…

Posted 7 Aug 2026

Headquartered in Tokyo, Japan, Evident employs around 4,500 people at a total of 57 locations worldwide. Evident Europe, headquartered in Hamburg, Germany, employs approximately 770 people in 16 countries. The product portfolio includes a wide range of microscope systems used in clinical diagnostics, medical and basic research, as well as in various industrial areas. At Evident , we also deliver high-precision optical technologies—specifically industry-leading microscope objective lenses—integrated directly into high-tech instruments manufactured by third parties. Our OEM partners build cutting-edge solutions across life sciences, semiconductor manufacturing, space biology, and industrial instrumentation. Because of our superior optical quality, our partners choose to build with our components rather than manufacture their own. Unlike traditional inside sales or purely administrative customer service, this is a strategic, high-visibility role . OEM client relationships span 5 to 20+ years. As the dedicated Customer Success Manager for the EMEA region, you will take ownership of maintaining, nurturing, and proactively growing a portfolio of dozens of recurring OEM accounts. Because this is a brand-new position for the EMEA region, you will not just follow an existing blueprint—you will have the autonomy, strategic input, and ownership to build and shape how we engage, support, and retain our OEM customer base for the long term. Tasks Key Responsibilities Account Ownership & Retention: Serve as the primary commercial contact for established EMEA OEM accounts. Maintain regular touchpoints with customer purchasing, operations, and technical teams to ensure on-time delivery, fast problem resolution, and high retention. Proactive Commercial Growth: Go beyond reactive order processing. Track purchasing patterns, identify incremental expansion opportunities, manage quote-to-order conversions, and support contract execution. Co-Pilot Strategic Growth: Partner closely w…

Posted 7 Aug 2026

onpreo ist das Akquise-System für die Immobilienwirtschaft! Dazu geben wir Maklern alle Werkzeuge an die Hand, um sich gegen die Konkurrenz durchzusetzen und mit ihrem Unternehmen schneller & nachhaltiger zu wachsen. Wir sind ein junges Team, welches aus High-Performern besteht. Wir schauen nicht auf deinen Abschluss, sondern auf deine Leidenschaft und dein Können. Bewirb dich bei uns und ergreife die Chance, an einem Wandlungsprozess in einer der größten Branchen der Welt teilzuhaben. Aufgaben Erstellung von kreativem Content für unsere Website sowie unsere Social-Media-Kanäle Planung, Konzeption und Umsetzung unserer Content-StrategieProduktion von Foto- und Videocontent – inklusive Aufnahme, Schnitt und Bearbeitung Präsentation unserer technischen Produkte vor der Kamera sowie Erstellung authentischer Videoformate, bei denen du auch selbst als Gesicht unseres Unternehmens auftrittst Entwicklung und Pflege unserer Social-Media-Kanäle mit dem Ziel, Reichweite und Engagement kontinuierlich auszubauen Erstellung von Präsentationen, Marketing- und Kommunikationsmaterialien Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Events, Kampagnen und weiteren Kommunikationsprojekten Beobachtung aktueller Social-Media-Trends und Entwicklung neuer Content-Ideen für unsere Zielgruppen Qualifikation Laufendes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Marketing, PR, BWL oder einem vergleichbaren Studiengang Interesse an Storytelling, Social Media, Medienarbeit und digitaler Kommunikation Du stehst gerne vor der Kamera und hast Freude daran, Videos aufzunehmen sowie technische Produkte authentisch und verständlich zu präsentieren Kreativität und ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Inhalte sowie aktuelle Social-Media-Trends Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Schreibstil und die Fähigkeit, Inhalte verständlich und ansprechend aufzubereiten Erste Erfahrungen mit Social Media, Content-Erstellung, Foto- und Vide…

Posted 7 Aug 2026

Besonderheiten in Kürze: Standort: Remote (Firmenstandort/ Team-Hub Berlin & Rostock) Dienstsitz: bevorzugt Berlin oder Rostock, Homeoffice nach Onboarding möglich Beschäftigung: Werkstudent, mind. 16 Std./Woche (ideal 20 Std.) Vergütung : bis 25 €/Std. je nach Erfahrungen und Qualifikationen Home-Office: 100% remote möglich, 2 Tage/Woche optional im Büro Auch bekannt als: Werkstudent Founders Associate - Social Media & Recruiting, Employer Branding, Online Marketing, Recruiting, Business Development, AI & Social Media Recruiting (w/m/d) Das Unternehmen Unser Kunde ist ein hochspezialisiertes Tech-Unternehmen im Bereich Cloud-Infrastruktur, DevOps Engineering und Software-Entwicklung. Rund 15 Mitarbeitende, davon 70% Senior-Level, entwickeln für namhafte Kunden aus E-Commerce, Finance, Industrie und SaaS High-End-Cloudlösungen – mit technologischem Anspruch von Kubernetes bis AIOps und entsprechend hoher Reputation im deutschen Markt. Geführt von zwei Gründern, die aktiv im Tagesgeschäft präsent sind: Wer hier einsteigt, arbeitet von Tag eins an direkt mit der Geschäftsführung zusammen. Das Umfeld Konsequente New-Work-Kultur: Eigenverantwortung statt Mikromanagement, echter Gestaltungsspielraum, offene Feedback- und Fehlerkultur. Hochprofessionell und leistungsorientiert – und gleichzeitig menschlich und auf Augenhöhe. Gearbeitet wird remote mit Dienstsitz-Option in Berlin oder Rostock; alle drei Monate trifft sich das gesamte Team dort für mehrtägige Get-Togethers mit Coworking und Workshops. Ziel der Position Gesucht wird ein:e Social Media Marketing Werkstudent:in (als Founders Associate), der/die die Gründer im Tagesgeschäft entlastet. Im Kern entwickelst Du Social Media Marketing, von dort aus baust Du Dich in zwei gleichgewichtige Richtungen aus: Sichtbarkeit durch Marketing und Talentgewinnung durch Recruiting. Ergänzend unterstützt Du den Digital-Sales bei ausgewählten Aufgaben. Aufgaben Social Media Marketing: Du bringst kreative Ideen und V…

Posted 7 Aug 2026

Besonderheiten in Kürze: Standort: Remote (Firmenstandort/ Team-Hub Berlin & Rostock) Dienstsitz: bevorzugt Berlin oder Rostock, Homeoffice nach Onboarding möglich Beschäftigung: Werkstudent, mind. 16 Std./Woche (ideal 20 Std.) Vergütung : bis 25 €/Std. je nach Erfahrungen und Qualifikationen Home-Office: 100% remote möglich, 2 Tage/Woche optional im Büro Auch bekannt als: Werkstudent Social Media Marketing, Online Marketing, Business Development, AI & Social Media (w/m/d) **Das Unternehmen **Unser Kunde ist ein hochspezialisiertes Tech-Unternehmen im Bereich Cloud-Infrastruktur, DevOps Engineering und Software-Entwicklung. Rund 15 Mitarbeitende, davon 70% Senior-Level, entwickeln für namhafte Kunden aus E-Commerce, Finance, Industrie und SaaS High-End-Cloudlösungen – mit technologischem Anspruch von Kubernetes bis AIOps und entsprechend hoher Reputation im deutschen Markt. Geführt von zwei Gründern, die aktiv im Tagesgeschäft präsent sind: Wer hier einsteigt, arbeitet von Tag eins an direkt mit der Geschäftsführung zusammen. **Das Umfeld **Konsequente New-Work-Kultur: Eigenverantwortung statt Mikromanagement, echter Gestaltungsspielraum, offene Feedback- und Fehlerkultur. Hochprofessionell und leistungsorientiert – und gleichzeitig menschlich und auf Augenhöhe. Gearbeitet wird remote mit Dienstsitz-Option in Berlin oder Rostock; alle drei Monate trifft sich das gesamte Team dort für mehrtägige Get-Togethers mit Coworking und Workshops. **Ziel der Position **Gesucht wird ein:e Founders Associate Werkstudent:in, der/die die Gründer im Tagesgeschäft entlastet. Im Kern entwickelst Du Social Media Marketing, von dort aus baust Du Dich in zwei gleichgewichtige Richtungen aus: Sichtbarkeit durch Marketing und Talentgewinnung durch Recruiting. Ergänzend unterstützt Du den Digital-Sales bei ausgewählten Aufgaben. Aufgaben Social Media Marketing: Du bringst kreative Ideen und Verbesserungsvorschläge für die Content-Strategie ein, erstellst Beiträge auf Basis der R…

Posted 7 Aug 2026

Deine Mission Die Software von syte hilft Entwickler*innen, Planer*innen und Investor*innen dabei, komplexe Entscheidungen rund um Immobilienprojekte zu treffen. Jetzt bauen wir eine KI-Suche, die für jedes Grundstück in Deutschland herausfindet, welches Planungsrecht dort gilt: Bebauungsplan, Flächennutzungsplan, Erhaltungssatzung – alles, was zwischen einer Idee und einem genehmigungsfähigen Projekt steht. Als Werkstudent Planungsrecht & Research (m/w/d) unterstützt du ab dem 01.09.2026 das Product Team dabei, unseren KI-Agenten zu perfektionieren. Mit deiner Expertise im Planungs- und Baurecht prüfst du reale Grundstücke und entwickelst daraus den fachlichen Maßstab, an dem sich unsere KI messen lassen muss. Deine Aufgaben Planungsrechtliche Recherche und Einordnung: Du verantwortest die inhaltliche Substanz des Datensatzes. Für reale Grundstücke ermittelst du, welche planungsrechtlichen Dokumente dort tatsächlich greifen: Bebauungspläne, Flächennutzungspläne, Erhaltungs- undGestaltungssatzungen und was in der jeweiligen Kommune sonst noch gilt. Dazu die Einordnung nach §§ 30, 34 oder 35 BauGB. Analyse und Struktur: Du analysierst und strukturierst vorhandene und neue Grundstücksfälle und findest belastbare Bewertungsregeln. Diese Arbeit bildet die Grundlage für ein Bewertungsraster, welches wir gemeinsam aufsetzen. Nachweisführung und Datenqualität: Du schaffst eine Datenbank mit allen neuen Recherchen inkl. Quellen und archivierten Dokumenten, damit Rückfragen schnell nachvollzogen werden können. Evaluation und Rückkopplung ins Produkt: Sobald der Datensatz trägt, wird er zum Messinstrument. Du prüfst KI-Antworten gegen deine Recherchen, ordnest Abweichungen ein und erkennst darin Muster statt Einzelfälle. Was du findest, geht als konkreter Input an das Product Team und zukünftig an das Agentic-Search-Team. Dein Profil Laufendes Studium: Du studierst in einem fortgeschrittenen (Bachelor oder Master) Semester Rechtswissenschaften (gern mit Schwerpunkt Öffe…

Posted 7 Aug 2026

We’re NBDC, a premium apparel brand focused on thoughtful design, quality, and attention to detail. We’re looking for an experienced Freelance Textile Graphic Designer to support the development of our upcoming collections. We already have moodboards, color palettes, and collection themes in place. Your role will be to translate these into premium, production-ready graphics for socks and caps. Tasks Develop graphics for socks and caps based on existing creative direction. Create typography, stripe layouts, labels, and graphic elements. Design with the technical constraints of knitted socks and cap production in mind. Collaborate closely with our internal team to refine concepts. Prepare clean, editable production files for manufacturing. Requirements Textile graphic design Socks or knitwear Headwear / cap graphics Typography and graphic systems Jacquard or knitted constructions Benefits Flexible freelance collaboration. Remote work. Opportunity for ongoing work across future collections. ollaborate with a small driven team building premium products. If your portfolio includes relevant work in socks, knitwear, apparel, caps, typography, or textile graphics, we’d love to hear from you. Please include your portfolio and highlight the projects you feel are most relevant to this role. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted 7 Aug 2026

Perforce is a community of collaborative experts, problem solvers, and possibility seekers who believe work should be both challenging and fun. We are proud to inspire creativity, foster belonging, support collaboration, and encourage wellness. At Perforce, you’ll work with and learn from some of the best and brightest in business. Before you know it, you’ll be in the middle of a rewarding career at a company headed in one direction: upward. With a global footprint spanning more than 80 countries and including over 75% of the Fortune 100, Perforce Software, Inc. is trusted by the world’s leading brands to deliver solutions for the toughest challenges. The best run DevOps teams in the world choose Perforce. Position Summary: Perforce is searching for an Enterprise Account Executive to join the team. We are looking for an individual who is an experienced, high-energy sales professional with a proven track record of over-achieving quota. You will drive the revenue for new business, services, and renewals, through effective value selling and relationship development at the Director-level and above. You must be well-rounded in all aspects of enterprise account selling, including the ability to create a significant pipeline in a short amount of time, identify business drivers, and have a command of and deliver the Puppet value proposition. You will need to have experience selling software to large enterprise customers in the Germany & CEE markets, and be well-connected to in-region channel partners. More than 40,000 organizations trust Puppet to innovate through IT infrastructure automation. Puppet helps customers strengthen their security posture, compliance standards, and business resiliency beyond the data center to the cloud. Responsibilities : Actively manage current accounts and prospect to develop opportunities in medium and large Fortune 1000 accounts. Attainment of quota, quarterly and annually. Develop an active and vibrant pipeline, equal to 3x quota. Prepare …

Posted 6 Aug 2026

Remote Project Manager (m/w/d) Du liebst Struktur, behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick und kommunizierst gerne mit Kunden und dem Team? Dann suchen wir dich als Remote Project Manager zur Verstärkung unseres Teams. Deine Aufgaben Steuerung und Koordination von Web-, SEO- und Online-Marketing-Projekten Planung von Aufgaben, Deadlines und Ressourcen Direkter Ansprechpartner für unsere Kunden Abstimmung mit Design, Entwicklung, SEO und Content Sicherstellung von Qualität, Terminen und Budgets Dokumentation und Optimierung interner Prozesse Das bringst du mit Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in einer Agentur Ausgeprägtes Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie ClickUp, Asana, Jira oder ähnlichen Systemen Eigenverantwortliches Arbeiten und hohe Zuverlässigkeit Grundverständnis für Websites, WordPress oder Online-Marketing von Vorteil Das erwartet dich 100 % Remote-Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten Spannende Projekte für Unternehmen aus verschiedenen Branchen Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege Moderne Arbeitsprozesse und digitale Tools Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur Jetzt bewerben Du möchtest Projekte eigenverantwortlich steuern und gemeinsam mit uns digitale Lösungen entwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und einer kurzen Vorstellung. Aufgaben Tasks (Aufgaben) Planung, Koordination und Steuerung von Kundenprojekten Kommunikation mit Kunden sowie regelmäßige Abstimmungen zum Projektstatus Erstellung und Nachverfolgung von Projektplänen, Timelines und Meilensteinen Koordination interner Teams aus Design, Entwicklung, SEO und Marketing Sicherstellung der termingerechten Umsetzung sowie Einhaltung von Qualitätsstandards Identifikation von Risiken und Entwicklung geeigneter Lösungsansätze Dokumentation von Projekten und kontinuierliche Optimierung …

Posted 6 Aug 2026

About ElevenLabs ElevenLabs is an AI research and product company transforming how we interact with technology. We launched in January 2023 with the first human-like AI voice model. Today, we serve millions of users and thousands of businesses - from fast-growing startups to large enterprises like Deutsche Telekom and Meta. Our investors are some of the world's most prominent, including Andreessen Horowitz, ICONIQ Growth and Sequoia. We've raised $781M in funding and our last valuation was $11B - multiples of 11, always. We have expanded from voice into three main platforms: ElevenAgents enables businesses to deliver seamless and intelligent customer experiences, with the integrations, testing, monitoring, and reliability necessary to deploy voice and chat agents at scale. ElevenCreative empowers creators and marketers to generate and edit speech, music, image, and video across 70+ languages. ElevenAPI gives developers access to our leading AI audio foundational models. Everything we do is the result of the creativity and commitment of our team - builders doing the best work of their lives. We are researchers, engineers, and operators. IOI medalists and ex-founders. If you want to work hard and create lasting positive impact, we want to hear from you. How we work High-velocity: Rapid experimentation, lean autonomous teams, and minimal bureaucracy. Impact not job titles: We don’t have job titles. Instead, it’s about the impact you have. No task is above or beneath you. AI first: We use AI to move faster with higher-quality results. We do this across the whole company—from engineering to growth to operations. Excellence everywhere: Everything we do should match the quality of our AI models. Global team: We prioritize your talent, not your location. What we offer Innovative culture: You’ll be part of a generational opportunity to define the trajectory of AI, surrounded by a team pushing the boundaries of what’s possible. Growth paths: Joining ElevenLabs means joining …

Posted 6 Aug 2026