Mitarbeiter*in im digitalen Kundenservice(m/w/d)

Du liest eine Landingpage und siehst sofort, an welcher Stelle der Lead abspringt? Du weißt, warum ein Hook zieht oder nicht, denkst in Awareness Stages und hast schon Advertorials geschrieben, die wirklich verkauft haben? Schon mal ein gutes Zeichen. Aber damit wir uns nicht missverstehen: Wir suchen keinen Copywriter, der schöne Sätze baut und auf Applaus wartet. Wir suchen jemanden, der Copys als Verkaufswerkzeug versteht. Du denkst in Angles, Awareness Stages und Mechanismen, schreibst datengetrieben und iterierst, bis die Zahlen stimmen. Wenn du lieber Markenlyrik ohne Verantwortung für Ergebnisse schreibst, passen wir nicht. Aufgaben Du übernimmst das Direct-Response-Marketing und das Copywriting bei Sivara, von der ersten Angle-Idee bis zur fertigen Landingpage, die konvertiert. Du schreibst Advertorials, Listicles, VSL-Copys und Landingpages, die auf Conversion ausgelegt sind. Du entwickelst Copys für Meta und Google, mit mehreren Hooks und Awareness Stages pro Angle. Du denkst jede Copys von der Awareness Stage und dem Sophistication-Level der Zielgruppe her. Du baust Big Idea, Mechanismus und Promise sauber aus, statt nur Features aufzuzählen. Du iterierst bestehende Winner weiter und leitest aus Performance-Daten die nächste Version ab. Du arbeitest echte Kundensprache und O-Töne ein, statt Copys aus dem Bauch oder ChatGPT zu schreiben. Du gestaltest Copy-Prozesse und Vorlagen, damit wir schneller und konsistenter testen können. Du arbeitest im Alltag eng mit Claude, baust dir eigene Prompts und Workflows und nutzt AI, um schneller und besser zu texten, statt sie stumpf abschreiben zu lassen. Qualifikation Erfahrung als Copywriter im Direct-Response- oder Performance-Marketing, idealerweise im D2C- oder E-Commerce-Bereich. Du kennst Awareness Stages (Schwartz) und Market Sophistication und wendest sie in der Praxis an, nicht nur als Theorie. Du hast nachweislich Advertorials, Listicles, VSLs oder Landingpages geschrieben, die performt haben. Du verstehst…

Publié 22 Jul 2026

Deine Mission Als Team Lead SDR (m/w/d) bei syte formst du die Menschen, die den ersten Kontakt zur Immobilienwirtschaft herstellen. Du führst ein Team von rund fünf SDRs – und machst aus Talenten die Vertriebler*innen, die unsere KI-Plattform zu den Entscheider*innen der Branche tragen. Du steuerst das Team und die Pipeline, schärfst die Strategie und sorgst dafür, dass jede*r im Team weiß, warum die individuelle Arbeit zählt. Damit baust du das Fundament für ein Produkt, das echte Entscheidungen in einer der wichtigsten Branchen unserer Zeit prägt. Das passt zu Dir? Dann suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Berlin oder Münster . Deine Mission: Führung & Entwicklung: Du führst ein Team von rund fünf SDRs – durch 1:1s, Coaching, Pipeline-Reviews und kontinuierliches Skill-Building. Du entwickelst Junior-Talente zu starken SDRs und bereitest sie optimal auf den nächsten Karriereschritt als Account Executive (AE) vor. Performance-Steuerung: Du verantwortest die Team-Ziele – Anzahl qualifizierter Deals, generierte Pipeline und Conversion entlang des Funnels. Du steuerst datenbasiert über HubSpot und greifst früh ein, wenn Kennzahlen vom Plan abweichen. Prozess & Enablement: Du schärfst Playbooks, Sequenzen, Qualifizierungskriterien und Outbound-Strategie. Du sorgst dafür, dass jede*r SDR mit dem richtigen Messaging an die richtigen Accounts rangeht. Recruiting & Onboarding: Du baust das Team zusammen mit unserer Talent Acquisition Managerin weiter aus, führst Interviews und optimierst ein strukturiertes Onboarding, das neue SDRs schnell produktiv macht. Schnittstelle zu Sales & Marketing: Du stimmst Dich eng mit den AEs zur Lead-Qualität und mit Marketing zur Kampagnen- und Account-Strategie ab. Du sorgst für saubere Übergaben und ein gemeinsames Verständnis von Pipeline-Qualität. Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb: Du bringst 3+ Jahre Berufserfahrung im B2B-SaaS-Sales mit – idealerweise mit Outbound-Schwerpunkt. Du …

Publié 22 Jul 2026

Kommt Dir das bekannt vor? → Überstunden gelten als selbstverständlich, von Dir wird Perfektion auf Knopfdruck erwartet und eine faire Bezahlung bleibt oft ein unerfülltes Versprechen. Dazu kommt ein Arbeitsumfeld voller Konkurrenzdruck, das mehr Stress als Motivation erzeugt. In so einem Umfeld bleibt wenig Raum, um wirklich zu wachsen und Dein Potenzial zu entfalten. Das geht auch anders. Ich bin Nico Puchta, Geschäftsführer der E-Whisper Agency, einer dynamischen E-Mail- und WhatsApp-Marketing-Agentur für E-Commerce Brands. Gemeinsam mit unserem engagierten Team entwickeln wir innovative Marketinglösungen, die nicht nur unsere Kundinnen und Kunden begeistern, sondern auch Dir als Mitarbeiter/-in ein motivierendes und wertschätzendes Umfeld bieten. Unser Ziel: Wir möchten das Marketing der Zukunft mit Dir an unserer Seite gestalten! Da immer mehr spannende Kundinnen und Kunden auf uns setzen, suchen wir Dich als kreativen Kopf, der diese Vision mit uns teilt. Aufgaben Deine Aufgaben: Du baust smarte Kampagnen und Flows, die mehr sind als übliche 08/15 Gedöns. Von personalisierten E-Mails über WhatsApp bis hin zu Print Mailings wird alles mal dabei sein. Dein Fokus liegt aber ganz klar im Bereich E-Mail Marketing, den Rest können wir Dir auch gerne beibringen. Du sorgst dafür, dass Bestandskunden nicht vergessen werden, sondern regelmäßig kaufen, aktiv bleiben und die Brand feiern. Du segmentierst die Zielgruppen clever, findest die richtigen Triggerpunkte und lieferst den Content, der am Ende Umsatz bringt. Du analysierst Kampagnen, Flows und das Verhalten der Kunden und optimierst datenbasiert, ohne Spielerei, mit Fokus auf Ergebnisse. Du arbeitest eng mit Copy, Design und unserem Tech-Team zusammen. Gemeinsam sorgen wir für saubere Set-ups, starken Content und messbaren Impact. Du bringst neue Ideen, Tools oder Best Practices mit rein, um die Retention unserer Kunden konstant zu verbessern. Warum Du und Deine Aufgaben für uns wichtig sind: Kurz gesagt, sorgst D…

Publié 22 Jul 2026