Remote jobs

Estimator required to join leading new build / refurbishment contractor based in the Oxford area. The Estimator will be overseeing various new build / refurbishment / fit out projects with typical values ranging from £100k up to £10m. The Estimator will have a solid background in estimating gained with a main contractor or been involved in new build / refurbishment /fit out projects. The Estimator will be responsible for PQQs, Estimating, tender submissions, liaising with and working alongside colleagues from the commercial, planning and operational departments. For the Estimator role our client offers a competitive salary and package, on going training and development. LNKD1_UKTJ Please mention the word **REMUNERATE** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 1 Aug 2026

MTrecs new career opportunity Our client are specialists in their market sector; they are now looking to recruit an Estimator on a permanent basis. If you have estimating experience within a machining environment, this role could be ideal for you. The Job youll do The successful applicant will report directly to the Sales Director whilst supporting a busy production team. Ideally with a background in machining and with experience of calculating time spent on tasks within a machine shop. Calculate job costs using company ERP system, EFACS. Utilise sketches and drawings to determine task times in a conventional machine shop. Source material and subcontract prices. Interpret detailed repair plans to estimate the costs of service/repair jobs. Collate all the above into complete repair quotes and draft quotations to the customer. Maintain records of calculations in a database. Utilise same database to improve efficiency. About You Fully committed to Quality, Cost and Delivery. An accurate and flexible approach to all matters. Proficient in Excel and Word with good experience of ERP systems. Ability to work within a small but multi-disciplined team. Mechanical Engineering background. The Rewards and the Benefits Salary negotiable dependent on experience. 37 Hours per week: 07:30 16:00 Monday to Friday, 07:30 12:30 Friday. 25 days per year, plus bank holidays. Cycle to Work Scheme. Radius Allowance payable based on commute to work miles. Death in Service Insurance. Income Protection Insurance. LNKD1_UKTJ Please mention the word **DOUBTLESS** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 1 Aug 2026

Sobre el programa Y Combinator es la aceleradora de startups más influyente del mundo. Ha lanzado empresas como Airbnb, Dropbox, Stripe, Reddit y Coinbase. YC invierte USD 500,000 en cada startup seleccionada a cambio de 7% de participación. El programa dura 3 meses (en línea o en San Francisco) e incluye mentoría intensiva, acceso a la red de ex-alumnos YC, y Demo Day frente a los mejores inversores del mundo. Está abierto a fundadores de cualquier país — hay varios ex-alumnos latinoamericanos y peruanos. Aplican equipos con un MVP o idea muy clara. Área de actuación TecnologíaStartupsIAFintechSaaSSalud Digital Elegibilidad y guía de aplicación Equipos fundadores de cualquier país con startup en etapa temprana. No hay restricción de edad. Se requiere inglés fluido y una idea con tracción. Sobre el proceso Visita ycombinator.com/apply → Completa la aplicación online → Si pasan → Entrevista de 10 minutos → Decisión → Si entran, comienza el batch. Links útiles Aplica a Y Combinator Tags #Y Combinator#YC#startup#aceleradora#inversión#emprendimiento#San Francisco Acceso rápido Ve directo al sitio oficial de la oportunidad. Aplicar ahora Plazo de inscripción Dos convocatorias: enero y septiembre Localización Presencial / Virtual Nivel Universidad Costo Con costo Idioma English Ver todas las oportunidades Please mention the word **LOVABLY** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 1 Aug 2026

Wir sind ein inhabergeführtes IT-Dienstleistungsunternehmen aus Berlin und seit über 15 Jahren am Markt. Unser Team betreut die IT-Infrastruktur von mehr als 15.000 Mitarbeitenden in der Pflegebranche an über 2.500 Arbeitsplätzen. Unser Ziel: Die Menschen im Arbeitsalltag sollen sich auf moderne Technologie verlassen können – vom Support bis zum stabilen Systembetrieb. Unser Schwerpunkt liegt auf kleinen und mittelständischen Unternehmen, vor allem in der Pflege. Mit viel Erfahrung und einem klaren Blick für die Bedürfnisse unserer Kunden entwickeln wir IT-Lösungen, die den Alltag sicher und unkompliziert machen – von der Unternehmenscloud bis zu automatisiertem Deployment und modernen Sicherheitskonzepten. Unser 2nd-Level-Support ist in zwei Teams aufgeteilt. Im Team “Application & Infrastruktur” kümmern wir uns um komplexe Störungen in unterschiedlichen Applikationen sowie in der zugrunde liegenden Infrastruktur, damit im Hintergrund alles stabil und reibungslos läuft. Wenn es herausfordernd wird, analysieren wir die Ursache, finden pragmatische Lösungen und sorgen gemeinsam dafür, dass sich unsere Kunden auf ihre Systeme und Anwendungen jederzeit verlassen können. Wir sind auf Wachstumskurs, daher freuen wir uns über neue Kolleginnen und Kollegen, die unser 2nd-Level Team “Application & Infrastruktur” deutschlandweit remote (Home-Office oder Coworking Space) oder auch gerne in unserem Berliner Büro unterstützen. Das sind deine Aufgaben: Du bearbeitest remote komplexe Störungstickets in den Bereichen Application & Infrastruktur mit Schwerpunkt auf dem Microsoft-Umfeld sowie verschiedenen Applikationen aus dem Pflegebereich Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem die Wiederherstellung von Ordnern, die Erweiterung von Ressourcen virtueller Systeme sowie die Betreuung von Standard- und Kundenapplikationen in einer Windows-Server-, Terminalserver- und Citrix-Umgebung Für Updates von Kundenapplikationen stimmst du Termine mit Kunden und Dienstleistern ab, bereitest d…

Posted 1 Aug 2026

Apoiar o Gerente Operacional nas rotinas administrativas de R&S, Adm. Pessoal, SESMT e Ponto, garantindo que os processos definidos pelo CORPORATIVO e a legislação trabalhista sejam cumpridas. Manter a nuvem da unidade atualizada, com todas informações/documentos relacionados aos subsistemas R&S, Adm Pessoal, SESMT e etc, garantindo organização e disponibilidade das informações para o setor de G.EN.T.E Fazer gestão mensal dos benefícios da unidade, garantindo recebimento por parte dos colaboradores e melhor custo para a empresa. Realizar processo admissional e demissional, conforme fluxogramas definido pelo CORPORATIVO, garantindo cumprimento da legislação trabalhista. Fazer a gestão do SESMT da unidade, no que se refere ao PPRA/PCMSO/LTCAT, exames e entregas de EPI's, para garantir a saúde ocupacional do colaborador e cumprimento das NR's. Solictar junto a contabilidade programação de férias e alinhar com lideranças de cada setor, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista. Abastecer a planilha da folha de pagamento com as intercorrências mensais, enviando para a contabilidade, garantindo o correto pagamento de salário aos colaboradores. Fazer gestão diária do ponto dos colaboradores, através do sistema, tratando as ocorrências para garantir coerência com a jornada de trabalho. Garantir junto as lideranças do unidade, a realização da avaliação período de experiência, enviando e recebendo formulário, objetivando alinhamento entre liderança e colaborador. Please mention the word **GRATIFIED** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see they're human.

Posted 31 Jul 2026

Tequila Market Manager - New York Location: New Jersey Brand: Bandero Premium Tequila Employment Type: Full-Time Compensation: $100,000 Base Salary | Commission | Full Benefits About Bandero Premium Tequila Bandero Premium Tequila is a fast-growing premium spirits brand entering an exciting new stage of national expansion. With increasing distribution, major retail opportunities, high-profile events, and strategic partnerships, Bandero is building meaningful momentum across the United States. The brand is expanding its presence in key markets, developing strong relationships with leading distributors and retailers, and creating memorable consumer experiences through tastings, sponsorships, hospitality programs, and brand activations. As Bandero continues to grow its national footprint, New York represents a major opportunity for visibility, influence, and long-term sales growth. We are seeking a driven Market Manager who is excited to help build the market from the ground up, secure influential placements, and become an important part of the brand’s continued expansion. Position Overview We are seeking an experienced, connected, and results-driven New York Market Manager to lead Bandero Premium Tequila’s growth throughout the state. This is an opportunity to join a growing brand at a pivotal stage and play a direct role in shaping Bandero’s success in one of the most important wine and spirits markets in the country. The New York Market Manager will be responsible for increasing sales, supporting distribution teams, securing new on-premise and off-premise placements, and building lasting relationships with key accounts and industry leaders. The ideal candidate has strong roots in the New York hospitality and beverage community, existing relationships with buyers and decision-makers, and the entrepreneurial drive to build a premium spirits brand in a competitive market. Key Responsibilities Distributor Management Work closely with Bandero’s distributor partn…

Posted 31 Jul 2026

Job Snapshot Location: Remote - California (San Diego or Southern California Preferred) Employment Type: Full-Time Compensation: $28-30 per hour Schedule: Full-Time Work Environment: Remote Reports To: Human Resources Manager About Pacific Health Group At Pacific Health Group, we care deeply about the people and communities we serve. We meet individuals with kindness, respect, and understanding—listening first, honoring each person's journey, and offering support without judgment. Through compassionate, person-centered healthcare, behavioral health services, and social supports, we walk alongside people as they work toward healing, stability, and a healthier, more hopeful life. Our Core Values Speak with integrity—clear, respectful, and honest in every interaction Embrace innovation, trying new ideas, learning fast, and improving care. Own our roles, staying accountable for outcomes and documenting accurately Build genuine connections with members, families, and teammates through empathy and cultural sensitivity Lead with trust by being consistent, transparent, and following through Celebrate wins together, recognizing individual and team achievements Collaborate with purpose, partnering across departments and with community providers to solve problems Ask for support and offer support, because thriving together is how we serve our members best Role Overview & Impact The Human Resources Coordinator provides administrative and operational support across the Human Resources department. This entry-level position supports onboarding, employee records, HR system transactions, recruitment coordination, employee communications, and general HR department operations. The HR Coordinator serves as an initial point of contact for routine employee and applicant questions and ensures that requests are directed to the appropriate HR team member. The successful candidate will be highly organized, service-oriented, comfortable using technology, and committed to maintaining the …

Posted 31 Jul 2026

Tequila Market Manager – New Jersey Location: New Jersey Brand: Bandero Premium Tequila Employment Type: Full-Time Compensation: $85,000 Base Salary | Commission | Full Benefits About Bandero Premium Tequila Bandero Premium Tequila is a fast-growing premium spirits brand entering an exciting new stage of national expansion. With increasing distribution, major retail opportunities, high-profile events, and strategic partnerships, Bandero is building meaningful momentum across the United States. The brand is expanding its presence in key markets, developing strong relationships with leading distributors and retailers, and creating memorable consumer experiences through tastings, sponsorships, hospitality programs, and brand activations. As Bandero continues to grow its national footprint, New Jersey represents a major opportunity for visibility, influence, and long-term sales growth. We are seeking a driven Market Manager who is excited to help build the market, secure influential placements, and become an important part of the brand’s continued expansion. Position Overview We are seeking an experienced, connected, and results-driven New Jersey Market Manager to lead Bandero Premium Tequila’s growth throughout the state. This is an opportunity to join a growing brand at a pivotal stage and play a direct role in shaping Bandero’s success in one of the country’s most important and competitive wine and spirits markets. The New Jersey Market Manager will be responsible for increasing sales, supporting distribution teams, securing new on-premise and off-premise placements, and building lasting relationships with key accounts and industry leaders. The ideal candidate has strong roots in the New Jersey hospitality and beverage community, existing relationships with buyers and decision-makers, and the entrepreneurial drive to build a premium spirits brand in a competitive market. Key ResponsibilitiesDistributor Management Work closely with Bandero’s distributor p…

Posted 31 Jul 2026

In ganz Europa stehen Fuhrparks unter enormem Druck. Kraftstoffkosten steigen, regulatorische Anforderungen werden komplexer und der Umstieg auf emissionsärmere Fahrzeuge nimmt Fahrt auf. Gleichzeitig verwalten noch immer rund 70 % der europäischen Unternehmen ihre Flotten mit Excel-Tabellen, isolierten Tools und Prozessen, die für die heutigen Herausforderungen nie ausgelegt waren. Shiftmove macht genau das einfacher. Wir sind ein profitables B2B-SaaS-Unternehmen und die am schnellsten wachsende Flottenmanagement-Plattform Europas. Entstanden aus dem Zusammenschluss von Avrios und Vimcar, unterstützen wir heute zehntausende Geschäftskunden in Deutschland, Frankreich, Spanien, der Schweiz, Polen und weiteren europäischen Märkten. Mit den jüngsten Akquisitionen von Optimum und Ocean in Frankreich haben wir unsere Präsenz weiter ausgebaut und unsere Position in einem der größten Flottenmärkte Europas gestärkt. Unsere KI-gestützte Plattform verbindet Fahrzeugdaten in Echtzeit mit intelligenter Software, damit Unternehmen ihre Fahrzeuge smarter beschaffen, Kosten kontrollieren, Compliance sicherstellen und die Mobilitätswende aktiv gestalten können – alles an einem Ort. Über die Rolle Als Werkstudent:.in im Vertragskundenservice unterstützt du unsere Geschäftskunden bei allen Fragen rund um ihre Verträge, Bestellungen, Rechnungen und Kündigungen. Du bist eine zentrale Anlaufstelle für ihre Anliegen und sorgst dafür, dass Anfragen freundlich, zuverlässig und lösungsorientiert bearbeitet werden. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen internen Teams wie Customer Success und Logistik zusammen, klärst offene Fragen und leitest Anliegen gezielt an die richtigen Ansprechpartner weiter. So trägst du dazu bei, unseren Kunden eine reibungslose Customer Experience zu bieten und unsere internen Abläufe zuverlässig zu unterstützen. Das erwartet dich Kundenbetreuung: Betreuung von Geschäftskunden bei Fragen rund um Verträge, Bestellungen, Rechnungen und Kündigungen – telefonisch u…

Posted 1 Aug 2026

In ganz Europa stehen Fuhrparks unter enormem Druck. Kraftstoffkosten steigen, regulatorische Anforderungen werden komplexer und der Umstieg auf emissionsärmere Fahrzeuge nimmt Fahrt auf. Gleichzeitig verwalten noch immer rund 70 % der europäischen Unternehmen ihre Flotten mit Excel-Tabellen, isolierten Tools und Prozessen, die für die heutigen Herausforderungen nie ausgelegt waren. Shiftmove macht genau das einfacher. Wir sind ein profitables B2B-SaaS-Unternehmen und die am schnellsten wachsende Flottenmanagement-Plattform Europas. Entstanden aus dem Zusammenschluss von Avrios und Vimcar, unterstützen wir heute zehntausende Geschäftskunden in Deutschland, Frankreich, Spanien, der Schweiz, Polen und weiteren europäischen Märkten. Mit den jüngsten Akquisitionen von Optimum und Ocean in Frankreich haben wir unsere Präsenz weiter ausgebaut und unsere Position in einem der größten Flottenmärkte Europas gestärkt. Unsere KI-gestützte Plattform verbindet Fahrzeugdaten in Echtzeit mit intelligenter Software, damit Unternehmen ihre Fahrzeuge smarter beschaffen, Kosten kontrollieren, Compliance sicherstellen und die Mobilitätswende aktiv gestalten können – alles an einem Ort. Über die Rolle Als Werkstudent:.in im Vertragskundenservice unterstützt du unsere Geschäftskunden bei allen Fragen rund um ihre Verträge, Bestellungen, Rechnungen und Kündigungen. Du bist eine zentrale Anlaufstelle für ihre Anliegen und sorgst dafür, dass Anfragen freundlich, zuverlässig und lösungsorientiert bearbeitet werden. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen internen Teams wie Customer Success und Logistik zusammen, klärst offene Fragen und leitest Anliegen gezielt an die richtigen Ansprechpartner weiter. So trägst du dazu bei, unseren Kunden eine reibungslose Customer Experience zu bieten und unsere internen Abläufe zuverlässig zu unterstützen. Das erwartet dich Kundenbetreuung: Betreuung von Geschäftskunden bei Fragen rund um Verträge, Bestellungen, Rechnungen und Kündigungen – telefonisch u…

Posted 1 Aug 2026

Cara Care is a leading German digital therapeutics company and part of Bayer, combining the agility of a growth-stage health tech company with the backing, scale, and credibility of a global healthcare leader. We build DiGA-listed products that deliver measurable clinical outcomes for patients and integrate deeply into the German healthcare system. Our ambition is to become a category leader in digital care by bringing together evidence-based medicine, outstanding user engagement, and scalable, compliant technology - while shaping how digital therapeutics connect to national health infrastructure and care delivery. We are looking for a Head of Product & Technology (m/f/x) to support us in our mission with immediate effect. In this role, you will be a key member of the Cara Care leadership team and report directly to the Managing Director of Cara Care. You will own the combined product and technology agenda across our DiGA products for IBS and GERD as well as our R&D portfolio. Your mission is to build a clinically effective, user-centric, compliant, and scalable digital therapeutics platform that strengthens Cara Care’s position as a category leader in digital care. You combine product leadership, technical depth, and regulated healthcare expertise. You set direction, create focus, build strong teams, and ensure that product discovery, engineering delivery, data/AI capabilities, and compliance requirements work together effectively. 🚀 Your Mission Product and technology strategy, roadmap, prioritization, and execution across existing and future digital therapeutic offerings End-to-end product lifecycle from discovery and delivery to optimization, engagement, and measurable patient impact Engineering architecture across mobile/web frontend, backend services, data, cloud infrastructure, DevOps, security, and integrations Data and AI capabilities, including analytics, personalization, automation, experimentation, and responsible AI-enabled product features Translatio…

Posted 1 Aug 2026

Wir sind agencro, eine CRO- und Direct-Response-Agentur für E-Commerce-Brands: Wir erstellen Advertorials, Landingpages, Online-Shops und Email für unsere Kunden. Mittlerweile gehören dazu ebenfalls eigene Brands, für die wir selbst auch Paid Ads schalten. Wir arbeiten AI-first: AI übernimmt das Volumen, ein kleines Team mit Urteil und Geschmack dirigiert und veredelt. Kleines Remote-Team, kurze Wege, deine Arbeit geht schnell live. Wir gehen in die nächste Wachstumsstufe und dafür suchen wir eine zusätzliche Ebene zwischen Geschäftsführung und Tagesgeschäft: dich. Du gibst unseren Projekten die strategische Richtung, gibst Feedback, hältst die Qualität hoch und führst das Team fachlich. Aufgaben Strategie: Angles und Marketing-Strategie pro Projekt entwickeln und Test-Roadmaps priorisieren - für Funnels, Seiten und Email genauso wie für Ads (Creative Strategy für unsere eigenen Paid-Kampagnen). Team fachlich führen: unser Team aus Copy, Design, Video und Technik briefen, Feedback geben und Ergebnisse abnehmen. Du musst nicht jeden Prozess auswendig kennen - Marketingverständnis, gutes Feedback und klare Kommunikation zählen. Copy schreiben: wenn es gebraucht wird, kannst du auch selbst schreiben - vor auf Deutsch und Englisch, mit AI als Hebel. Testing-System: Winning Ads und Funnels analysieren, Learnings dokumentieren, den Creative-Testing-Prozess laufend verbessern. Sparring der Gründer: strategische Entscheidungen vorbereiten und mittragen. Qualifikation Woran wir Erfolg messen Wir arbeiten mit klaren KPIs pro Projekt (Test-Win-Rate, Conversion-Ziele, geplanter Output) - die hältst du mit dem Team ein. Qualität von Copy und Creatives steigt messbar. Feedback und Kommunikation laufen strukturiert: das Team weiß, was gut ist und was fehlt. Wen wir NICHT suchen Reine Berater, die seit Jahren nichts mehr selbst angefasst haben. Buzzword-Marketer. Wir denken in Angles, Awareness-Stufen und Zahlen. Feedback-Geber, die nur kommentieren, aber nicht vormachen können. A…

Posted 1 Aug 2026