Remote jobs

About CreateYourSuccess4Life At CreateYourSuccess4Life, we believe that meaningful success starts from within. We help ambitious, independent-minded people step outside their comfort zone, develop stronger self-leadership, and create a life built around goals that genuinely matter to them. Through personal development, leadership education, coaching and practical resources, we provide people with the knowledge, tools and support to grow — both personally and professionally. But we don't believe in handing people a rigid formula and telling them how to live their lives. Our philosophy is simple: your path is your own. We are here to guide, challenge and support you as you discover what success means to you and take the steps to create it. We are building a community of motivated people who want more from themselves, their careers and their lives — and we're looking for like-minded professionals who want to be part of that journey. Tasks Build and develop authentic relationships with individuals, professionals and communities who have an interest in personal growth, leadership and lifelong learning. Connect with people through meaningful conversations and identify opportunities to share educational and personal development resources. Support marketing and business development activities using digital platforms, networking and relationship-building strategies. Participate in ongoing training and leadership development to continuously enhance your own skills and personal growth. Collaborate with a positive, growth-focused global community while contributing ideas and insights.Take initiative, work independently and manage your activities with a high level of self-motivation and accountability. Inspire others by leading with authenticity, integrity and a genuine passion for helping people achieve their goals. Contribute to creating an environment where people are encouraged to step outside their comfort zone, expand their thinking and unlock their potential. Requirement…

Posted 7 Sept 2026

Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der du Social Media nicht nur bespielst, sondern strategisch skalierst? Du willst kein klassisches Agentur-Umfeld, sondern echte Ownership für starke Personal Brands im Trading- und Finance-Bereich übernehmen? Bei uns gestaltest du Wachstum nicht mit – du verantwortest es. Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen, entwickelst skalierbare Content-Strategien und baust Social Media als messbaren Wachstumskanal aus. Wenn du Performance liebst, Daten ernst nimmst und Social Media als strategisches Spielfeld verstehst – dann sollten wir sprechen. Aufgaben Du entwickelst eine plattformübergreifende Content-Strategie für Instagram, YouTube und TikTok Du planst, koordinierst und optimierst unseren Content-Kalender Du konzipierst Kampagnen, Serienformate und skalierbare Content-Mechaniken Du analysierst Performance-Daten und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab Du führst A/B-Tests für Hooks, Thumbnails, Titel und Formate durch Du identifizierst Trends frühzeitig und übersetzt sie in performante Content-Ideen Du arbeitest eng mit unserem Video Editor zusammen und steuerst die Content-Produktion strategisch Du entwickelst Engagement- und Community-Strategien Du definierst klare Wachstumsziele und trackst deren Erreichung Qualifikation Erfahrung: Du hast bereits nachweisbare Erfolge im Social Media Management erzielt – idealerweise im Educational-, Trading- oder Finance-Umfeld. Mindset: Growth ist für dich kein Buzzword. Du denkst in KPIs, Conversion, Retention und Skalierung. Plattform-Verständnis: Du verstehst die Algorithmen von Instagram, YouTube und TikTok nicht nur oberflächlich, sondern strategisch. Analytik: Du arbeitest sicher mit Analytics-Tools wie Instagram Insights, YouTube Analytics etc. und leitest daraus konkrete Handlungen ab. Strategie + Kreativität: Du kannst virale Ideen entwickeln – aber immer mit einem klaren strategischen Ziel. Arbeitsweise: Eigenständig, strukturiert, verantwortungsvoll. K…

Posted 7 Sept 2026

Wir suchen keinen klassischen Accounting-Mitarbeiter. Wir suchen jemanden, der unser Accounting von Grund auf neu aufbaut – strukturell, technisch und personell. Du übernimmst als Head of Accounting die volle Verantwortung dafür, wie Buchhaltung, Reporting und Finanzprozesse bei Yunicorn und im gesamten Ecosystem künftig funktionieren, und baust dabei dein eigenes Team auf. Diese Position ist auf Partner-Level angesiedelt: Du bist nicht nur operativ tätig, sondern strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe mit unseren Partnern und der Geschäftsführung – jemand mit Weitblick, technischem Verständnis und dem nötigen Pragmatismus, um in einem dynamischen, international aufgestellten VC-Umfeld die richtigen Prioritäten zu setzen. Aufgaben Du baust die Accounting-Abteilung bei Yunicorn komplett neu auf – von den Grundstrukturen über Prozesse bis zu Systemen und Tools Du entwickelst und implementierst skalierbare Buchhaltungs- und Reporting-Strukturen, die mit dem internationalen Wachstum des Ecosystems mithalten (Europa, Asien, Lateinamerika) Du wählst und implementierst die technische Infrastruktur (Accounting-Software, Automatisierung, Schnittstellen) eigenverantwortlich Du baust dein eigenes Team auf und führst es fachlich wie disziplinarisch Du bist zentrale Ansprechperson für die Partner und die Geschäftsführung in allen Finanz- und Accounting-Fragen und bringst dich strategisch ein Du sorgst für Compliance, saubere Abschlüsse und belastbares Reporting über mehrere Portfolio-Unternehmen hinweg – behältst dabei aber immer den unternehmerischen Blick fürs große Ganze Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Accounting, idealerweise mit Aufbau- oder Führungsverantwortung Erfahrung im VC-, Incubation- oder Startup-Umfeld ist ein klarer Vorteil, besonders mit mehreren Portfolio-Gesellschaften parallel Technisches Verständnis für moderne Accounting-Systeme und den Willen, Prozesse aktiv zu digitalisieren statt nur zu verwalten Ein Gespür dafür, wann Regeln strikt gelten …

Posted 7 Sept 2026

We’re Avomind - and we’re a recruiting firm. What makes us special? We connect high-achieving individuals with hyper-growth firms. I’m sure you don’t see that every day. Our team is diverse and international (we come from all over the world — and we speak 16 languages), with teams in Germany, the UK, the Americas, and Indonesia. Our core vision? To provide our candidates with the top opportunities they deserve — and to provide our clients with quality candidates, every time. Easy. What are we looking for? We’re looking to grow our Talent Acquisition team , and we can’t do it without you. This team is paramount to the success of Avomind, and you’ll be supporting right at the heart of everything we do here - and how our business will be shaped for the future. Are you passionate, committed, and eager to learn about the recruitment process? Wonderful — then we’re good to go. What will you be doing on a daily basis? Actively contribute to both outbound and inbound recruitment strategies, working closely with management to explore new candidate opportunities. Conduct direct outbound sourcing through various channels such as LinkedIn / Xing / GitHub / Google X-Ray, etc. Conduct screening calls with candidates - really getting to know them and assessing their fit for our roles. Manage interview logistics with candidates in tandem with our Project Managers and Client Managers. Advise Project Managers and Client Managers on the candidate landscape and trends, to support a seamless service for our clients. Take ownership of the candidate experience - build your reputation through an excellent candidate experience. Work closely with some of the best in the business - we’re incredibly proud of our team, and we’re excited to have you onboard! Requirements Sounds good, right? We would LOVE to get to know you if: You have a minimum of 2 years of full-cycle recruitment experience within an agency or sales-oriented environment. You have experience working with LinkedIn Recruiter and…

Posted 7 Sept 2026

Die colpari GmbH sucht engagierte Freelancer (m/w/d) für den First-Level-Support im E-Commerce-Bereich. Wenn du eine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice hast und in einem flexiblen, digitalen Umfeld arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben 💡 Deine Aufgaben: ✅ Beantwortung und Bearbeitung von Kundenanfragen in Dänisch und Deutsch sowie French ✅ Unterstützung bei technischen Anliegen und allgemeinen Kundenanfragen ✅ Enge Zusammenarbeit mit unserem Team sowie den Klienten im Rahmen agiler Projekte ✅ Dokumentation und effiziente Weiterleitung komplexer Fälle Qualifikation 🎯 Dein Profil: ✔ Fließende Sprachkenntnisse in Dänisch und French sowie gutes Deutsch ✔ Erfahrung im Kundenservice und eine ausgeprägte technische Affinität ✔ Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit einem sicheren Umgang mit digitalen Tools ✔ Erfahrung im Remote-Umfeld und idealerweise im E-Commerce ✔ Verfügbarkeit von 15–25 Stunden pro Woche ✔ Empathie, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen professionell zu bleiben Benefits 🌍 Deine Vorteile bei colpari: 🚀 100% Remote – Arbeite von überall aus! ⏳ Flexible Arbeitszeiten – Passe deine Arbeitszeiten an deine Verfügbarkeit an 💡 Raum für eigene Ideen – Gestalte Prozesse aktiv mit und bringe deine Vorschläge ein 💼 Partnerschaftliche Zusammenarbeit – Wir setzen auf Transparenz & Kommunikation auf Augenhöhe 🎯 Mehr als nur ein Job – Unsere Klienten kaufen keine Standardlösung, sondern eine 360°-Customer-Experience colpari ist anders! Wir fördern Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Grenzen hinweg. Wir verstehen uns als Partner, der Unternehmen in allen Belangen der Kundenkommunikation zur Verfügung steht. Unsere Klienten kaufen bei uns keinen Service, sie kaufen eine 360 Grad Lösung. Werde Teil unseres Customer-Experience-Teams und sei aktiv dabei, Kunden zu begeistern! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! 🚀😊 Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Posted 7 Sept 2026

Bei AYLASHES dreht sich alles um Beauty-Produkte für zu Hause. Für unseren Onlineshop und unsere nächsten Projekte suchen wir jemanden, der gerne organisiert, eigene Ideen einbringt und Dinge zuverlässig umsetzt. Du betreust unseren Shop im Alltag, bereitest Aktionen vor und entwickelst unsere Inhalte und Angebote mit weiter. Dabei arbeitest du eng mit unserem Marketingteam und externen Partnern zusammen. Aufgaben Du pflegst unseren Onlineshop und hältst Produkte, Texte, Bilder und Preise aktuell. Du bereitest neue Produkte, Verkaufsaktionen und Kampagnen vor. Du erstellst und aktualisierst Shop-Seiten, Produktpakete und Aktionsangebote. Du prüfst, ob Inhalte, Links und die Darstellung auf Handy und Desktop passen. Du erstellst und überarbeitest Inhalte wie Blogbeiträge, Ratgeber und Produkttexte. Du unterstützt Projekte, mit denen wir Bestandskunden zurückgewinnen und die Kundenbindung stärken. Du behältst Termine im Blick und wertest gemeinsam mit dem Team aus, was gut funktioniert. Qualifikation Du hast praktische Erfahrung im E-Commerce und bereits mit einem Shopsystem gearbeitet. Du kannst Aufgaben selbstständig organisieren und zuverlässig abschließen. Du schreibst verständliche Texte und hast ein gutes Auge für Gestaltung. Du findest dich schnell in digitalen Tools zurecht und arbeitest sorgfältig. Du kommunizierst klar und stimmst dich gerne mit Kollegen und externen Partnern ab. Du interessierst dich für Beauty, Onlinehandel und die Bedürfnisse unserer Kunden. Du sprichst und schreibst sehr gut Deutsch und wohnst in Deutschland. Benefits 100 % remote innerhalb Deutschlands. Eine unbefristete Festanstellung mit 30–40 Stunden pro Woche. Ein eigener Aufgabenbereich mit Platz für deine Ideen. Direkte Zusammenarbeit mit unserem Marketinglead und Unterstützung durch spezialisierte Partner. Abwechslungsreiche Projekte, bei denen du die Ergebnisse deiner Arbeit direkt sehen kannst. Du möchtest unseren Onlineshop und die nächsten Projekte mitgestalten? Dann freuen …

Posted 7 Sept 2026

Bei BuchhaltungsButler glauben wir an die Förderung von Talenten und die Schaffung eines Umfelds, in dem Kreativität und Zusammenarbeit im Vordergrund unserer Erfolgsgeschichte stehen. Unser Unternehmen ist stolz auf die Kombination aus professioneller Exzellenz und einer entspannten, kollegialen Atmosphäre. In unserem hellen Büro am Ostbahnhof mit Blick auf die Spree erlebst Du eine Start-up-Atmosphäre, die von Flexibilität, Inklusion und Wachstum geprägt ist. Vom ersten Tag an bist Du Teil eines Teams, das Wert auf einen offenen Umgang miteinander legt und Dir ein umfassendes Onboarding-Programm, konsequentes Mentoring und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Die Stelle ist voll Remote oder auch Hybrid möglich, wie du möchtest. Aufgaben Du führst Demo-Calls durch, in denen du aktiv zuhörst, die Bedürfnisse unserer Kund:innen im E-Commerce - und SaaS-Bereich verstehst und passende Lösungen ableitest. Du bearbeitest eigenverantwortlich Support-Tickets und findest schnelle, kundenorientierte Lösungen. Du arbeitest eng mit unserem Onboarding- & Automation-Team zusammen, um Kundenzufriedenheit sicherzustellen und unsere Lösungen stetig weiterzuentwickeln. Du erstellst eigenständig Content wie Blogartikel, Templates oder Hilfeseiten und unterstützt aktiv bei der Umsetzung unserer KI- & Content-Strategie. Qualifikation Du bringst Erfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung mit – oder hast ein gutes Verständnis für steuernahe Prozesse. Du hast Erfahrung im direkten Kundenkontakt – idealerweise im SaaS- Umfeld und bringst ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse mit. Du verstehst es, realistische Ziele und KPIs zu definieren, zu verfolgen und zu erreichen – sowohl für dich als auch in Zusammenarbeit mit deinem Team. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Du bist sicher im Umgang mit gängigen Tools wie Zendesk , Confluence , Slack , Google Workspace, oder ähnlichen Systemen. Benefits Die Möglichkeit, in einem d…

Posted 7 Sept 2026

About us Distribusion is the world’s leading ground transportation marketplace and gives travellers seamless access to ground transportation online, from search to ticket purchase. We have built a cutting-edge B2B technology platform that connects bus, rail, and ferry operators in 70+ countries with the biggest online retailers, including Google Maps and Booking.com . We are shaping the future of travel and building the largest global network of transport providers and retailers. We are one of the fastest-growing startups in travel, backed by leading venture capital investors including TQ Ventures, Lightrock, Creandum, and Northzone, and are headquartered in Berlin, Germany. Following our recent $80m Series C funding, we are ready to push beyond. The opportunity We are seeking a Talent Acquisition Partner : an individual who is passionate about enabling a product-led organisation by engaging and hiring talented members across all different Business areas. What you will do: Own hiring end-to-end, from intake through offer, across Product, Tech, and Business, with Product as your primary area of depth. Work as a peer to hiring managers and Product leadership: run intakes that sharpen unclear requirements, push back when a profile isn't hireable, calibrate on candidates, and hold the process to a standard when timelines get tight. Develop sourcing strategies for talent that rarely applies passive outreach, Boolean, referrals, networking, and competitive intelligence across travel tech, marketplaces, and B2B SaaS. Maintain pipelines for critical and recurring roles, so we're not starting from zero each time a req opens. Coach hiring managers on interviewing and keep our assessment consistent as teams grow. Use hiring data, funnel conversion, time-to-hire, and source effectiveness to change how we hire, not just to report on it. Keep the ATS accurate and support employer branding in the communities we hire from. Who you are: 5+ years in talent acquisition, in-house, wit…

Posted 6 Sept 2026

The work iMerit, an EXL company, is looking for detail oriented analysts to evaluate and rank AI generated responses to image based prompts. You will judge answers on accuracy, relevance, clarity, conciseness, safety, localization, and how well they follow the user's instructions, then explain your reasoning in writing. Much of the job comes down to this: look at the image, look at what the model said about it, and decide whether the two actually match. What you will do Review images alongside the prompts and responses attached to them Interpret both visual and conversational context before scoring anything Compare multiple responses and rank them against defined criteria Confirm that descriptions and claims about an image reflect what is actually there Verify factual claims using approved research sources Flag tasks that cannot be reliably evaluated Write clear justification for every ranking you submit What you bring A sharp eye for visual detail and the patience to look twice Strong critical thinking, research skills, and reading comprehension Sound judgment and well supported decision making Professional written English, including the ability to describe what you see precisely The consistency to apply detailed guidelines the same way, task after task Experience in image annotation, content review, editing, research, design, or localization is welcome but not essential. Good to know Independent contractor engagement for the length of the project. Fully remote with flexible scheduling around agreed deadlines. Tasks include visual content, so a device and connection that display images comfortably are required. Volume varies with project demand. The rate of pay will be specified in the job offer Please mention the word **VICTORY** and tag RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw== when applying to show you read the job post completely (#RMTUxLjgwLjE0Ni43Mw==). This is a beta feature to avoid spam applicants. Companies can search these words to find applicants that read this and see t…

20000 – 20000

Posted 6 Sept 2026

About Payflows At Payflows, we build software that helps large companies manage and automate their payment workflows. It’s not the flashiest part of a business, but it’s one of the most critical: invoices, approvals, payments, and controls. When these things slow down, the whole company feels it. But our ambition goes further than just building a better workflow tool. We believe the future of finance operations is not faster clicking: it’s no clicking at all 🫳 🎤 Finance teams shouldn’t spend their days moving data from one screen to another. Software should do the operational work, and humans should focus on reviewing, approving, and making the decisions that matter. That’s the direction we’re building toward: an agent-driven finance platform , where intelligent agents handle the repetitive tasks, and users stay in control. We started in 2022 with a small team and a rough first version of the product. Three years later, we’re working with major companies across France, the UK, and the US while choosing to keep our team small and human-sized. We moved fast, shipped a lot, and not everything was built in a perfect way. But it helped us learn quickly, sign real customers, and prove that the problem we’re solving truly matters. In 2024, investors trusted us with a $25M Series A. That gives us the chance to keep growing while also strengthening our foundations and building the system that will power this agent-driven future. Today, we’re about 35 people from many different countries, and we’re looking for a few amazing humans to join the next chapter. 🤗 🚀 What you’ll actually do You’ll help build a product that real finance teams rely on every day. For us, engineering is not just about clean code, it’s about reliability, clarity, and trust, especially when money and automation are involved. In a typical week, you might: Design and implement new services for a product feature. Refactor an early service to make it more robust. Investigate a performance or production i…

Posted 6 Sept 2026

SEO Copywriter – French Market Ubicación: Remoto Modalidad: Full-time / Freelance Sobre el rol Buscamos un/a SEO Copywriter con perfil estratégico y creativo para desarrollar contenido orientado al mercado francés. La persona será responsable de crear y optimizar contenidos que mejoren el posicionamiento orgánico, aumenten el tráfico cualificado y contribuyan a la generación de leads. Trabajará en colaboración con los equipos de marketing, producto y ventas para convertir oportunidades de búsqueda en contenido relevante y de alto impacto. El francés nativo es un requisito excluyente , tanto para la redacción como para la adaptación del contenido al mercado francés. Responsabilidades Crear contenido optimizado para SEO, incluyendo artículos de blog, landing pages, guías, contenidos educativos y otros formatos. Desarrollar contenidos alineados con la estrategia de inbound marketing y los objetivos comerciales. Realizar investigación de keywords, intención de búsqueda y tendencias del mercado francés. Optimizar contenidos existentes para mejorar rankings, tráfico orgánico y conversión. Implementar buenas prácticas de SEO on-page: headings, meta titles, meta descriptions, interlinking, estructura de contenidos, etc. Trabajar junto a los equipos de marketing, diseño y producto para desarrollar contenidos relevantes y atractivos. Mantener una voz y tono de marca consistentes en todos los contenidos. Analizar métricas de rendimiento como tráfico, rankings y conversiones, identificando oportunidades de mejora. Mantenerse actualizado/a sobre tendencias de SEO, cambios en algoritmos y nuevas prácticas de content marketing. Requisitos Francés nativo o equivalente , con excelente capacidad de redacción y ortografía. Experiencia previa como SEO Copywriter, SEO Content Writer, Content Writer o en un rol similar. Conocimiento sólido de SEO, especialmente SEO on-page. Experiencia realizando keyword research y trabajando con intención de búsqueda. Experiencia con herramientas como …

Posted 6 Sept 2026

À propos de N2JSoft N2JSoft est une Fintech B2B SaaS spécialisée dans la gestion des dépenses professionnelles. Fondée en 2015, elle compte aujourd’hui 20 000 clients et 1M utilisateurs dans 98 pays , faisant de N2F l’un des leaders du marché français. N2F simplifie la gestion des frais professionnels : photo des justificatifs, reconnaissance automatique, validation, export comptable, archivage à valeur probante , etc. L’objectif : faire gagner du temps aux entreprises tout en sécurisant leurs processus internes. Après une croissance progressive, l’équipe est passée de 20 personnes en 2021 à 220 aujourd’hui , portée par le succès produit et l’expansion internationale. Nous partageons un objectif commun : devenir le leader européen de la gestion des notes de frais et des factures fournisseurs. En 2021, N2JSoft a élargi son expertise avec Keeple , un logiciel RH dédié aux congés, absences et temps de travail (hors périmètre de ce poste). Nous prévoyons de recruter 100 nouveaux collaborateurs d’ici 2027 . Notre objectif est également d’accélérer la croissance de nos produits, ce qui passe par le renforcement de notre équipe de développement. Quelques chiffres 220 collaborateurs , dont 45 dans l'équipe tech Notre site est basé à Montagnat (01) avec un format de télétravail hybride ou full remote. L’équipe tech Notre équipe est composée de développeurs/euses full stack expérimenté(e)s , réparti(e)s en squads : Notes de frais, Cartes de paiement pro, Invoices, Core… Chaque squad réunit : développeurs/euses, tech lead, team lead, product manager et testeur/euses QA. Stack et pratiques Front : Angular 16/21 Back : .NET 10 – C# Infra : AWS BDD : MSSQL, PostgreSQL, DynamoDB Architecture : monolithe modulaire Bonnes pratiques : tests unitaires, revues de code, pair programming, couverture Qodana, Microsoft Release Flow. Méthodo : Agile Scrum, sprints de 2 semaines (daily, weekly, rétro, planning). Le profil recherché Rattaché(e) à un(e) Team Lead dans l'une des squads produit…

Posted 6 Sept 2026